Gesucht wird eine zahlensichere Persönlichkeit mit Erfahrung in Lohnabrechnung und Finanzbuchhaltung, die Lust hat, ihr Profil um Personalthemen zu erweitern. Die Stelle vereint eigenverantwortliche Payroll-Aufgaben mit Buchhaltung und einem strukturierten Einstieg ins HR.

Ihre Aufgaben

• Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Reisekosten, Zuschlägen, Boni und Abzügen
• Meldungen an Krankenkassen, Finanzamt und Sozialversicherungsträger (z. B. DEÜV, Lohnsteuerbescheinigungen).
• Erstellung von Auswertungen und Buchungsdaten für Geschäftsführung, Finanzbuchhaltung und Controlling sowie Übergabe an ABAS.
• Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen und bei der Digitalisierung der Payroll- und Buchhaltungsprozesse.
• Schrittweiser Einstieg in HR-Aufgaben: Pflege von Personalakten, Vertrags- und Änderungsdokumenten sowie Unterstützung im täglichen Personalgeschäft.

Ihr Profil

• Ausbildung als Steuerfachangestellte/r, Steuerfachwirt/in oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit Erfahrung in Lohnabrechnung und FiBu
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Finanzbuchhaltung: Lohnabrechnung und FiBu haben Sie bereits praktisch durchgeführt.
• Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht, Grundlagen im Arbeitsrecht sowie ein sicherer Umgang mit vertraulichen Daten (DSGVO).
• Gute IT-Kenntnisse, insbesondere MS Excel; idealerweise Erfahrung mit DATEV Lohn und Gehalt.
• Hohe Zuverlässigkeit, Diskretion, strukturierte und genaue Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Bereitschaft, sich im Personalwesen weiterzuentwickeln.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.