Pflegefachkraft (w/m/d) für unsere Intensivstation (21 Betten) mit angeschlossener IMC (12 Betten) u
Pflegefachkraft (w/m/d) für unsere Intensivstation (21 Betten) mit angeschlossener IMC (12 Betten) u
Pflegefachkraft (w/m/d) für unsere Intensivstation (21 Betten) mit angeschlossener IMC (12 Betten) u
Pflegefachkraft (w/m/d) für unsere Intensivstation (21 Betten) mit angeschlossener IMC (12 Betten) u
AGAPLESION BETHESDA KRANKENHAUS WUPPERTAL gGmbH
Gesundheit, Soziales
Wuppertal
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 40.000 € – 53.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Pflegefachkraft (w/m/d) für unsere Intensivstation (21 Betten) mit angeschlossener IMC (12 Betten) u
Über diesen Job
Pflegefachkraft (w/m/d) für unsere Intensivstation (21 Betten) mit angeschlossener IMC (12 Betten) und Stroke Unit
Wuppertal
Voll- oder Teilzeit
Mit/Ohne Berufserfahrung
Feste Anstellung
Werde Teil der #BethesdaFamily
Die AGAPLESION BETHESDA KRANKENHAUS WUPPERTAL gGmbH ist ein Akademisches Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum mit 324 Betten und 9 medizinischen Fachabteilungen, als Brustzentrum in NRW sowie als regionales Traumazentrum im Traumanetzwerk der DGU und als Endoprothetikzentrum zertifiziert.
Das erwartet Dich
- Sicherstellung der ganzheitlichen Versorgung unserer Patient:innen
- Überwachung der Vitalparameter unserer Patient:innen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Berufsgruppen des Krankenhauses
- Bedienung von lebenserhaltender Technik unter sorgfältiger Beachtung der hygienischen Vorgaben
Das zeichnet Dich aus
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d) bzw. als Gesundheits- und Krankenpfleger:in (w/m/d)
- Freude an konstruktiver teamorientierter und interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Patient:innen
- Förderung einer professionelle Servicequalität und wertschätzenden Kommunikation
- Bereitschaft zur Teilnahme am 3-Schicht-System
Darauf darfst Du dich freuen
- Attraktives Gehalt: Vergütung nach Tarifvertrag BAT-KF, betriebliche Altersvorsorge und jährliche Sonderzahlungen
- Weitere Zuschläge: Monetäre Honorierung und die Gewährung von Zusatzurlaub bei kurzfristigen Diensttauschen (150 € Einspringprämie sowie 50 € bei einem Diensttausch auf Arbeitgeberwunsch)
- Flexible Dienstplangestaltung: Gemeinsam erstellen wir einen Dienstplan mit hoher Berücksichtigung Deiner Wünsche
- Weitere Benefits: Corporate Benefits, Fahrradleasing + sichere Unterstellmöglichkeiten, interne Gesundheits- und Fitnessangebote, gemeinsame Feste und Feiern, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Privatpatient:innen-Comfort bei stationären Aufenthalt in unserem Haus, Apothekenrabatte, ..
Deine Ansprechpartnerinnen
Für fachliche Fragen steht Dir unsere
Pflegedienstleitung, Stefanie Eisenberg
, unter (0202) 2 90 - 29 13 zur Verfügung.
Solltest Du Fragen zum Bewerbungsprozess haben, darfst Du dich gerne an unsere
Recruiting Spezialistin, Aisha Wetter-Pervis
unter (0202) 2 90 - 25 22 wenden.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen!