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Stellenbeschreibung
Im Auftrag unseres Kunden, einem international führenden Technologieunternehmen, suchen wir für eine Elternzeitvertretung in befristeter Festanstellung (zunächst 1 Jahr) einen Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d).
Das wird Dir geboten
- Gehalt & Vorsorge: Ein attraktives Gehaltspaket, ergänzt durch eine vom Arbeitgeber geförderte betriebliche Altersvorsorge.
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten. Dazu 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester zusätzlich frei.
Team & Entwicklung: Profitiere von internen Weiterbildungschancen in der hauseigenen Akademie und erlebe eine starke Teamkultur bei regelmäßigen Events.
Benefits: Weitere Vorteile wie das JobRad-Leasing, exklusive Mitarbeiterrabatte und subventionierte Kita-Plätze am Hauptstandort.
Deine Aufgaben
Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung sowie Betreuung des Zeitwirtschaftssystems für einen definierten Mitarbeiterkreis.
Sorgfältige Pflege der Personalstammdaten und Erstellung von relevanten HR-Reportings und Statistiken.
Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter bei allen abrechnungsrelevanten Fragen und aktive Mitarbeit an HR-Projekten.
Dein Profil
Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium sowie mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Fundierte Kenntnisse in der Lohnabrechnung und Zeitwirtschaft sowie ein sicherer Umgang mit MS Office.
Eine selbstständige, serviceorientierte Arbeitsweise und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.
Unser Klient
Unser Klient ist ein inhabergeführtes, international führendes Technologieunternehmen mit Sitz im Schwarzwald. Seit über 50 Jahren und mit mehr als 600 Mitarbeitern weltweit ist das Unternehmen ein etablierter Partner für renommierte Konzerne der globalen Luftfahrtindustrie. Es verbindet die Innovationskraft eines Weltmarktführers mit der Kultur eines Mittelständlers, der auf höchste Qualität, Sicherheit und Verlässlichkeit setzt.