Unser ROCKEN Partnerin ist ein renommiertes medizinisches Zentrum, das hochwertige Gesundheitsdienstleistungen für die Bevölkerung des Kantons Aargau und darüber hinaus bietet. Als führendes Akutspital verfügt unser ROCKEN Partnerin über eine breite Palette von Fachbereichen und medizinischen Disziplinen, darunter Chirurgie, Innere Medizin, Geburtshilfe, Pädiatrie und viele mehr. Die Mitarbeiter sind das Herzstück des ROCKEN Partnerin, und ihr Engagement und ihre Expertise tragen massgeblich zum Erfolg unserer Organisation bei.

Verantwortung:

• Ganzheitliche Pflege: Du bist mitverantwortlich für die umfassende Pflege, Behandlung und Betreuung von Notfallpatientinnen und -patienten sowie deren Angehörigen.
• Eigenständige Triage: Du übernimmst die Triage nach dem Manchester Triage System (MTS) und sorgst für eine schnelle und zielgerichtete Zuweisung in unser Notfallzentrum oder die Notfallpraxis.
• Organisation und Koordination: Als Eintritts- oder Austrittskoordinator/in sorgst du für einen reibungslosen Ablauf der Notfallprozesse und gestaltest das Tagesgeschehen aktiv mit.
• Schockraum-Betreuung: Du spielst eine Schlüsselrolle in den spezialisierten Behandlungsteams bei der Betreuung von Schockraumpatienten.
• Begleitung von Studierenden: Du hast die Möglichkeit, als engagierte Bezugsperson unsere NDS-Studierenden zu unterstützen und ihr Wachstum während des Studiums zu begleiten.

Qualifikationen:

• Fachliche Qualifikation: Du verfügst über ein Diplom als Dipl. Expertin / Experte Notfallpflege NDS HF und bringst entsprechende Berufserfahrung mit.
• Teamfähigkeit: Du schätzt die interdisziplinäre Zusammenarbeit und bist eine engagierte, teamorientierte und kommunikative Persönlichkeit.
• Professionelles Geschick: Du meisterst komplexe und sich schnell ändernde Situationen souverän und behältst dabei stets den Überblick.
• Lernbereitschaft: Du bist offen für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung und möchtest aktiv an Veränderungsprozessen in der Pflege mitwirken.

• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung

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