Nachhaltiges Personalwachstum durch wachsende Projekteanfragen spielt bei unserer Partnerin eine wesentliche Rolle bei der Erfüllung ihrer Mission. Arbeitest Du leidenschaftlich gerne mit innovativen Technologien? Die Interaktion mit deinen motivierten Teamkollegen und dem Kunden reizt dich gleichermassen? Willst Du mit dabei sein wenn neue Ideen entstehen? Ja? Dann werde Du ab heute ein wichtiger Bestandteil und geniesse ein Umfeld mit viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum, geprägt von Offenheit, Hilfsbereitschaft und Professionalität.

Unsere Partnerin bietet massgeschneiderte ICT und Application Management Services für die Schnittstelle zwischen IT und Banking/Insurance. Hier gestaltest Du den digitalen Wandel in der Finanz- und Versicherungsindustrie mit.

Verantwortung:

• Du trägst Verantwortung für Endpoint Security Solutions unserer Kunden in unseren Rechenzentren sowie in der Cloud
• Du führst zusammen mit Sparringpartnern den Betrieb bei Neukundenprojekten, sowie die Weiterentwicklung der Endpoint Security Lösungen mit an.
• Du verantwortest die Sicherheit von Endclients und von sämtlichen virtuellen Servern aus unseren Rechenzentren bzw. aus der Cloud.
• Bei Changes und LifeCycle Projekten bist du für die Erstellung, Konzeption und Architektur sowie die Umsetzung mitverantwortlich.
• Du treibst die Weiterentwicklung der bestehenden Infrastruktur in puncto Automatisierung und proaktivem Monitoring voran.

Qualifikationen:

• Erfahrung im Betreiben und Weiterentwickeln von Endpoint Security Lösungen gesammelt
• Eine abgeschlossene Ausbildung als Informatiker EFZ
• Du Interessierst dich für die Weiterentwicklung auf dem Gebiet Security und kennst dich mit dem Client-Server-Netzwerk Modell aus
• Du kannst vernetzt, analytisch und vorausschauend denken und hast eine zuverlässige und kommunikative Persönlichkeit
• Verantwortungsbereitschaft
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Homeoffice
• Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Flache Hierarchien

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