Fachspezialist Leistungen BVG (m/w/d) 80 - 100%

Möchtest du Teil unseres Teams werden und den Kontakt zu grossen Firmenkunden sowie verschiedenen Sozialversicherungen aktiv gestalten und pflegen?

Unser BVG-Leistungsdienst ist verantwortlich für die Bearbeitung von Leistungsfällen in der beruflichen Vorsorge im Bereich Invalidität und Tod für die gesamte Schweiz. In enger Zusammenarbeit mit Grosskunden wie Pensionskassen und Sammelstiftungen bearbeitest du als Fachspezialist für BVG-Leistungen komplexe Leistungsfälle bei Erwerbsunfähigkeit und Tod auf Basis verschiedener reglementarischer und vertraglicher Grundlagen. Du bist eine wichtige Ansprechperson für unsere Firmen- und Privatkunden.

Bei uns erwartet dich eine spannende Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld. Wir leben «Flexwork» und bieten einen hybriden Arbeitsplatz. Du hast die Möglichkeit sowohl am Hauptsitz in Zürich-Oerlikon als auch im Homeoffice zu arbeiten, situativ und in Absprache mit deinem Team. Die Flexibilität ist so zu gestalten, dass unser Geschäft jederzeit optimal betrieben werden kann. Die qualitativ hochwertige Erbringung unserer Dienstleistungen für unsere Kunden und Geschäftspartner muss stets gewährleistet sein, unabhängig vom jeweiligen Arbeitsmodell.

Du verbindest Qualität mit Effizienz, bist verantwortungsbewusst, motivierend und denkst vernetzt? Du hast Freude daran, im Team den Service und das exzellente Kundenerlebnis stetig zu verbessern? Dann sollten wir uns kennenlernen.

Erfahre hier , weshalb Zurich Schweiz zu den «Top 5» Arbeitgebern der Schweiz zählt. Werde auch du Teil davon und bewirb dich als Fachspezialist Leistungen BVG.

Was du tust

• Du bist verantwortlich für die korrekte und zeitnahe Bearbeitung und Auszahlung von Leistungsfällen bei Invalidität und Tod aus der zweiten Säule BVG, einschliesslich medizinischer und rechtlicher Einschätzungen sowie technischer Umsetzung

• Du verfasst zuverlässig die anspruchsvolle Korrespondenz im Zusammenhang mit dem Versicherungsgeschäft der beruflichen Vorsorge und kommunizierst schriftlich und mündlich mit Kunden, Vorsorgeeinrichtungen, Behörden, Brokern und Juristen

• Du initiierst und wirkst bei kontinuierlicher Verbesserung aktiv mit

Was du mitbringst

• Du hast erste Erfahrungen und mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Risikoleistungen Leben , vorzugsweise im Bereich Leistungen BVG
• Kaufmännische Ausbildung, abgeschlossene gymnasiale Maturität, Sozialversicherungs- oder Personalvorsorgefachausweis, höhere Fachschule

• Affinität im Umgang mit verschiedenen IT Anwendungen

• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, jede weitere Landessprache ist von Vorteil
  

Dein Kontakt

Senior Talent Acquisition Consultant: Bernd Makasy

Zusätzliche Informationen

Teilzeit oder Vollzeit: 80 – 100%

Arbeitsort: Zürich, Oerlikon

Hybrides Arbeiten: bis zu 40%

#LI-Hybrid

Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung – auch ohne Bewerbungsschreiben.

Gerne kannst du uns bei einem persönlichen Kennenlernen von deiner Motivation überzeugen.

Wer wir sind

Zurich ist eine starke Marke – mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53‘000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Ländern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitierst du von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung.

Bei Zurich pflegen wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Unsere Ziele und Werte sind geschaffen, um unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen zu fördern und zu helfen, ihr volles Potential auszuschöpfen. Wir stehen ein für Gerechtigkeit und Gleichheit unter unseren Angestellten, unabhängig vom Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, etc. Die Gewinnung unserer Talente sowie die Rekrutierungsprozesse spiegeln dieses Bekenntnis im Alltag. Steige bei uns ein und werde Teil dieser Kultur.

Weshalb ist Zurich seit über 150 Jahren erfolgreich? Sehe hier selbst und werde Teil davon .

Information für Personalvermittler

Zürich nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.