Wir sind die Howden Schweiz AG , ein internationaler Versicherungs- und Rückversicherungsmakler und Teil einer der führenden globalen Versicherungsgruppen. Mit weltweit über 20.000 Mitarbeitenden in rund 50 Ländern ist Howden aktuell der am stärksten wachsende Versicherungsmakler.

Unsere Kunden unterstützen wir eng bei der Identifikation ihrer Risiken und entwickeln passgenaue, individuelle Risikolösungen. Wir betreuen unsere Kunden in einem ganzheitlichen Ansatz. Was noch wichtiger ist: Wir sind Experten, die unseren Kunden helfen, in einer sich ständig verändernden Welt erfolgreich zu sein.

Durch unser "People First"-Prinzip stehen unsere Mitarbeitenden bei uns an erster Stelle – was sich auch im hohen Mass der Mitarbeiterbeteiligung an unserem Unternehmen widerspiegelt. Wir fördern sowohl die fachliche Expertise unserer Mitarbeitenden als auch den Teamgeist und setzen auf langfristige Beziehungen.

Unsere Vision ist es, den Unterschied zu machen, indem wir höchste Qualität bieten und gemeinsame Ziele verfolgen. Im Zentrum unserer Philosophie stehen unsere Mitarbeitenden sowie unser unternehmerisches Denken, das es uns ermöglicht, uns konsequent auf die Bedürfnisse unserer Kunden zu fokussieren und ihnen einen starken Mehrwert zu bieten.

Aufgrund unseres stetigen Wachstums suchen wir in Zürich zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

• FP&A: Analyse von Finanzdaten (Fokus auf OpEx und CapEx), Erstellung von Berichten, Business Partnering mit den Standorten und Shared Services sowie Unterstützung bei der Budgetplanung und Forecasts.
• Prozessoptimierung : Identifikation von Verbesserungspotenzialen in bestehenden Prozessen und Erarbeitung von Optimierungsvorschlägen.
• Reporting : Erstellung regelmäßiger Reports für das Management sowie Vorbereitung von Audit-Unterlagen.
• Kommunikation : Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern in UK.

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor) oder höherer Abschluss in Rechnungswesen oder Finanzen, oder gleichwertige Berufserfahrung
• Betriebswirtschaftliches Verständnis; ausgeprägte analytische Denkweise; Erfahrung im Versicherungsbereich von Vorteil
• Gute Deutsch- und Englischkennnisse in Wort und Schrift / jede weitere Sprache ist von Vorteil
• Gute MS Office Excel Kenntnisse
• Abacus Kenntnisse sind von Vorteil
• Verständnis für Risk Management
• Hands-on-Mentalität mit der Bereitschaft, Aufgaben auch ausserhalb des eigenen Bereichs zu übernehmen
• Bereitschaft zur Unterstützung für den Aufbau und die Weiterentwicklung der Finanzstruktur, verbunden mit unternehmerischem Denken
• Ausgeprägte soziale Kompetenz und die Fähigkeit, effektiv mit internen sowie externen Stakeholdern zusammenzuarbeiten
• Proaktive, lösungsorientierte Persönlichkeit, die Teamarbeit schätzt und aktiv zum gemeinsamen Erfolg beiträgt

• Attraktive Vergütung, Sozialleistungen, Altersvorsorge sowie moderne Anstellungsbedingungen
• Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Homeoffice) und gute Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein kompetentes Führungsteam, motivierte Mitarbeitende und Kommunikation auf Augenhöhe
• Flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungswege und Mitgestaltung ermöglichen
• Eine selbständige und lösungsorientierte Arbeitskultur
• Eine steile Lernkurve und Raum für persönliche Entwicklung und Wachstum

Interessiert? Wenn Dich diese spannende Herausforderung in einem schnell wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien anspricht und Du Freude daran hast, ein Unternehmen aktiv mit auszubauen, sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.