Global Marketing & Campaign Manager
Global Marketing & Campaign Manager
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Global Marketing & Campaign Manager
Humanis AG
Personaldienstleistungen und -beratung
Zürich
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 87.500 CHF – 117.000 CHF (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Global Marketing & Campaign Manager
Über diesen Job
Unser Kunde ist ein traditionsreiches und international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Zürich. Als etablierter Player in einem spezialisierten Nischenmarkt leistet das Unternehmen einen wichtigen Beitrag zu Sicherheit, Nachhaltigkeit und Innovationsfähigkeit entlang globaler Lieferketten. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Eigenverantwortung, Innovationsgeist und einem respektvollen, zukunftsorientierten Miteinander. Mitarbeitende erwartet ein dynamisches, professionelles Umfeld mit viel Raum für Mitgestaltung und Weiterentwicklung.
Global Marketing & Campaign Manager
Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung der globalen Marketingstrategie sowie Erstellung des internationalen Kampagnenplans in Abstimmung mit den Unternehmens- und Vertriebszielen
- Konzeption, Planung und Durchführung globaler Marketingkampagnen – von Produktlancierungen bis zu Lead-Generation-Initiativen – zur Stärkung der Marke und der Marktpräsenz
- Erstellung und Verwaltung zentraler Marketinginhalte sowie Kommunikationsmaterialien für den weltweiten Einsatz
- Entwicklung von Toolkits, Vorlagen und Guidelines zur Unterstützung der regionalen Marketingteams bei der lokalen Umsetzung
- Enge Zusammenarbeit mit den regionalen Marketingverantwortlichen zur Sicherstellung einer konsistenten Markenbotschaft und marktgerechten Adaption
- Überwachung und Analyse der Kampagnenleistung (z. B. Lead-Conversion, Engagement) sowie Ableitung von Optimierungsmassnahmen
- Sicherstellung einer einheitlichen Markenidentität und kontinuierlichen Weiterentwicklung der globalen Marketingkommunikation
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Steuerung von Marketingkampagnen, idealerweise in einem internationalen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in Markenführung, Multi-Channel-Kommunikation und digitalem Marketing
- Kreative, konzeptionsstarke Persönlichkeit mit einem Gespür für wirkungsvolle Botschaften und Kampagnen
- Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten sowie Erfahrung in der Koordination internationaler Teams
- Analytische Denkweise mit Erfahrung in der Erfolgsmessung und Optimierung von Marketingmassnahmen
- Interkulturelle Kompetenz, Teamfähigkeit und ein hohes Mass an Eigeninitiative
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil
Die Unternehmung bietet
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle in einem international tätigen, innovationsorientierten Unternehmen
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Umfeld
- Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsklima mit hoher Eigenverantwortung und Raum für Kreativität
- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und attraktive Sozialleistungen
- Ein modernes Vergütungsmodell inklusive Bonusstruktur sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Sebastian Pötz freut sich auf die Zustellung Ihrer Bewerbungsunterlagen.
Kontakt
Sebastian Pötz
Managing Director
+41 44 366 60 80
Managing Director
+41 44 366 60 80
Unser Kunde ist ein traditionsreiches und international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Zürich. Als etablierter Player in einem spezialisierten Nischenmarkt leistet das Unternehmen einen wichtigen Beitrag zu Sicherheit, Nachhaltigkeit und Innovationsfähigkeit entlang globaler Lieferketten. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Eigenverantwortung, Innovationsgeist und einem respektvollen, zukunftsorientierten Miteinander. Mitarbeitende erwartet ein dynamisches, professionelles Umfeld mit viel Raum für Mitgestaltung und Weiterentwicklung.
Global Marketing & Campaign Manager
- Entwicklung und Umsetzung der globalen Marketingstrategie sowie Erstellung des internationalen Kampagnenplans in Abstimmung mit den Unternehmens- und Vertriebszielen
- Konzeption, Planung und Durchführung globaler Marketingkampagnen – von Produktlancierungen bis zu Lead-Generation-Initiativen – zur Stärkung der Marke und der Marktpräsenz
- Erstellung und Verwaltung zentraler Marketinginhalte sowie Kommunikationsmaterialien für den weltweiten Einsatz
- Entwicklung von Toolkits, Vorlagen und Guidelines zur Unterstützung der regionalen Marketingteams bei der lokalen Umsetzung
- Enge Zusammenarbeit mit den regionalen Marketingverantwortlichen zur Sicherstellung einer konsistenten Markenbotschaft und marktgerechten Adaption
- Überwachung und Analyse der Kampagnenleistung (z. B. Lead-Conversion, Engagement) sowie Ableitung von Optimierungsmassnahmen
- Sicherstellung einer einheitlichen Markenidentität und kontinuierlichen Weiterentwicklung der globalen Marketingkommunikation
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Steuerung von Marketingkampagnen, idealerweise in einem internationalen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in Markenführung, Multi-Channel-Kommunikation und digitalem Marketing
- Kreative, konzeptionsstarke Persönlichkeit mit einem Gespür für wirkungsvolle Botschaften und Kampagnen
- Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten sowie Erfahrung in der Koordination internationaler Teams
- Analytische Denkweise mit Erfahrung in der Erfolgsmessung und Optimierung von Marketingmassnahmen
- Interkulturelle Kompetenz, Teamfähigkeit und ein hohes Mass an Eigeninitiative
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle in einem international tätigen, innovationsorientierten Unternehmen
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Umfeld
- Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsklima mit hoher Eigenverantwortung und Raum für Kreativität
- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und attraktive Sozialleistungen
- Ein modernes Vergütungsmodell inklusive Bonusstruktur sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Sebastian Pötz
Managing Director
+41 44 366 60 80
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Humanis AG
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 61 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
61 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Humanis AG als modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
