Als schweizweit führendes Unternehmen schafft Ergon aus Digitalisierungstrends einzigartigen Kundennutzen – von der Idee bis zum Markterfolg. Ergon vereint Technologie-, Security- und Business-Kompetenzen und realisiert «smarte» Lösungen für komplexe Anforderungen.

Ergon entwickelt seit 1984 benutzerfreundliche Individualsoftware und international bewährte Standardsoftware für Kunden aus verschiedenen Branchen. Dafür setzen sich über 400 erstklassig ausgebildete Mitarbeiter:innen aus diversen Fachrichtungen voller Leidenschaft ein.
Bei Ergon pflegen wir eine offene Firmenkultur – wir leben Eigenverantwortung, Mitwirkung und offenen Austausch. Die Ergon-Kultur bedeutet, mit Gleichgesinnten zu arbeiten. Die Leidenschaft, mit Fachwissen das beste Resultat zu erzielen, vereint uns.

Was du mit uns bewegst

• Du arbeitest an spannenden Projektaufgaben vom Design bis zur Einführung der Lösungen bei anspruchsvollen Kund:innen

• Zum Einsatz kommen moderne und reaktive Architekturen auf Basis einer breiten Technologiepalette

• Wir wählen die Technologien, die für das jeweilige Projekt am sinnvollsten sind – Bezüglich Frontend, Backend, DevOps und Cloudlösungen

• Du bist integriert in unser hoch qualifiziertes Entwicklungsteam, wo wir in einem inspirierenden Umfeld von- und miteinander lernen

Das bringst du schon mit

• Hochschulabschluss in Informatik (ETH/FH/Uni) oder vergleichbar

• Erste Kenntnisse in der Java-, Kotlin- oder Angular-Entwicklung sind ein Plus

• Lernfähigkeit und kontinuierliche Weiterbildung

• Strukturiertes Vorgehen und gute Selbstmanagementfähigkeiten

• Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift

M, w oder d? Egal. Wir möchten die richtige Person für unsere offene Stelle finden, unabhängig deines Geschlechts.

Noch Fragen?

Eva Felsberg, Lead Talent Acquisition Manager, steht dir bei Fragen gerne unter +41 44 578 55 57 oder jobs@ergon.ch zur Verfügung.

Für diese Position nehmen wir keine Dossiers von externen Dienstleistern an.

Das bieten wir dir:

• Im Herzen Zürichs und/oder bei dir
  Unsere Ergonianer:innen geniessen dank Homeoffice grosse Flexibilität, kommen aber auch gerne in die Büros der drei Standorte rund um den Stadelhofen.
• Weiterbildungsbudget
  Erweitere & vertiefe dein Wissen mit deinem flexiblen Weiterbildungs-Kontingent, das du für Konferenzen, Lektüre, Coachings oder Kurse einsetzen kannst.
• Autonome Teams
  Unsere Teams tragen hohe Eigenverantwortung & entscheiden selbst, wie sie Projekte möglichst kostenbewusst, benutzerfreundlich und sicher umsetzen.
• Ergon Mobil
  Launisches Wetter oder viel zu transportieren? Das Ergon-Mobil steht zur freien Verfügung, ob geschäftlich oder auch ausserhalb der Arbeitszeiten.
• Gratis Drinks, Kaffee & Snacks
  Brainfood oder Naschpause nötig? Ob süss oder salzig – unsere «Schoggischränke» bieten für jede:n etwas zur Stärkung.
• 2 Wochenendausflüge
  Ab in die Schweizer Berge. Am Ski-Weekend sind wir unter uns Ergonianer:innen, während im Herbst auch unsere Liebsten dabei sind.
• Halbtax & Arbeitswegzustupf
  Egal ob mit Zug, Velo oder Auto: Bei uns erhältst du einen Beitrag für den Arbeitsweg. Plus ein Halbtax-Abo geschenkt.
• Wähle deine Hardware
  Mach dich startklar für deinen (Home-)Office-Tag. Wähle aus unserer Palette dein Equipment, Betriebssystem & Co.
• Flexible Jahresarbeitszeit
  Frühaufsteher:in? Nachtschwärmer:in? Pass deine Arbeitszeit deinen Wünschen an. Abgestimmt mit Kunde & Team ist vieles möglich.
• Überstundenkompensation auf allen Stufen
  Aufgebautes Zeitguthaben kann bei uns jede:r als Freizeit kompensieren, egal ob Praktikant:in oder Geschäftsleitungsmitglied.
• Transparentes Lohn- und Bonussystem
  Transparenz gilt bei uns auch beim Geld: Deine Kolleg:innen kennen dein Gehalt und du ihres. Das schafft Vertrauen und verringert Missgunst.
• Private Unfallversicherung bei BU & NBU
  Ein Benefit, den du hoffentlich nie in Anspruch nehmen musst: Unfälle sind privat versichert.