Kommunikations- und Medienverantwortliche (w/m) 80%-100%
Kommunikations- und Medienverantwortliche (w/m) 80%-100%
Kommunikations- und Medienverantwortliche (w/m) 80%-100%
Kommunikations- und Medienverantwortliche (w/m) 80%-100%
Kinderspital Zürich
Gesundheit, Soziales
Zürich
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 90.000 CHF – 116.500 CHF (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Kommunikations- und Medienverantwortliche (w/m) 80%-100%
Über diesen Job
Kommunikations- und Medienverantwortliche (w/m) 80%-100%
- Du verantwortest die Medienarbeit und die integrierte Kommunikation von Themen mit externen und politischen Schwerpunkten.
- Für deine Themen erarbeitest du Strategien, Konzepte, Massnahmen und Inhalte, welche du für die relevanten externen und internen Kanäle umsetzt.
- Gemeinsam mit dem Leiter Kommunikation & Public Affairs und dem Team entwickelst du die Kommunikationsabteilung weiter und arbeitest aktiv bei der strategischen Themenplanung mit.
- Du planst und koordinierst den Jahresbericht.
- Du beantwortest Medienanfragen, betreust Medienschaffende, pitchst Storys, erstellst Interview-Briefings, schreibst Mitteilungen, Sprachregelungen und Positionspapiere. Bei Bedarf begleitest oder berätst du Schlüsselpersonen.
- Du monitorst Medien, antizipierst und managst Issues aktiv. Bei Bedarf unterstützt du in einer Krisenkommunikation.
- Du hast ein Gespür für spannende und relevante Geschichten aus dem Gesundheitssektor und kannst diese journalistisch aufbereiten und zielgruppengerecht auf digitalen Kanälen und in Printmagazinen erzählen.
- Bei Social Media übernimmst du Verantwortung und unterstützt das Content- sowie das Community Management.
- Master in Kommunikation, Politikwissenschaft, Journalismus oder vergleichbare Ausbildung
- Langjährige Erfahrung in der Medien- und Öffentlichkeitsarbeit mit eigenem etabliertem Netzwerk. Das Know-how reicht von klassischem Journalismus über die Erstellung von packendem Content bis hin zu Social Media.
- Erfahrung in der politischen Kommunikation und Blattplanung sind ein Plus
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte effizient, verständlich und zielgruppengerecht in Worte zu fassen
- Exzellentes Schreib- und Storytelling-Handwerk auf Deutsch
- Bereitschaft, ausnahmsweise auch am Wochenende auf dringende Anfragen zu reagieren
- Ausgeprägte Auftrittskompetenz
Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach deiner Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir deinen Lohn aufgrund unserer Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Für unregelmässige Arbeitszeiten werden in vielen Fällen Zulagen ausgerichtet. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach deinen Leistungen und den finanziellen Möglichkeiten der Eleonorenstiftung.
Kontakt
Marco Metzler
Leiter Kommunikation & Public Affairs
+41 44 249 55 07
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 155 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
155 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Kinderspital Zürich als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.