Leitender Arzt Neonatologie / Pädiatrie (m/w/d) 80 - 100%

Job Details: Ärztejobs

Unternehmen

Bei unserem Kunden erwartet Sie eine spannende und sehr gut vergütete Position in einem höchst modernen Arbeitsumfeld, in dem die kleinsten Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt stehen. Das Haus verbindet höchste medizinische Kompetenz mit einer Kultur der Wertschätzung und des respektvollen Miteinanders. Sie arbeiten in einem engagierten interdisziplinären Team, das Hand in Hand für eine ganzheitliche Betreuung von Neugeborenen und deren Familien sorgt. Hier finden Sie ein Umfeld, das von Professionalität, Kollegialität und echter Begeisterung für die Medizin geprägt ist.

Nach Erhalt Ihrer Unterlagen geben wir Ihnen gerne weitere Informationen zum Unternehmen bekannt.

Ihre Aufgaben im Überblick:

In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für die einfühlsame Betreuung von Früh- und Neugeborenen sowie deren Familien. Sie übernehmen die medizinische Versorgung in der Abteilung für Neonatologie und wirken auch in geburtsnahen Bereichen sowie in weiteren Fachgebieten aktiv mit. In enger Zusammenarbeit mit den Spezialistinnen und Spezialisten der Frauenklinik gestalten Sie eine optimale Behandlung. Zudem bringen Sie Ihre Expertise und Ideen in die Weiterentwicklung der klinischen Konzepte ein, leiten Assistenzärztinnen und -ärzte an und fördern den Nachwuchs entsprechend deren Fähigkeiten und Interessen.

Ihr Profil / Ihre Kompetenzen:

Für diese Position bringen Sie ein Facharztdiplom in Kinder- und Jugendmedizin mit Schwerpunkt Neonatologie sowie fundierte Erfahrung in diesem Bereich mit. Sie haben Freude daran, sich mit Engagement und Einfühlungsvermögen für Neugeborene und deren Familien einzusetzen. Gleichzeitig schätzen Sie die Arbeit in einem motivierten Team, in dem neue Ansätze willkommen sind und Bewährtes weiterentwickelt wird.

Unser Kunde bietet Ihnen zahlreiche Möglichkeiten:

Unser Kunde bietet Ihnen ein äusserst attraktives Arbeitsumfeld, in dem Ihre Leistung geschätzt wird und Weiterentwicklung aktiv gefördert wird. Dazu gehören regelmässige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie ansprechende Rahmenbedingungen wie flexible Arbeitszeitmodelle, verschiedene Vergünstigungen und gesundheitsfördernde Angebote. Auch die Nähe zu öffentlichen Verkehrsmitteln sowie ein vielseitiges Verpflegungsangebot tragen dazu bei, dass Sie sich sowohl im Berufs- als auch im Arbeitsumfeld rundum wohlfühlen können.