Oberarzt Pneumologie (m/w/d) 80%

Job Details: Ärztejobs

Unternehmen

Für unseren Kunden, ein zukunftsorientiertes medizinisches Zentrum mit modernster Infrastruktur, suchen wir eine Fachärztin oder einen Facharzt für Pneumologie, die oder der bereit ist, in der Funktion einer Oberärztin bzw. eines Oberarztes Verantwortung zu übernehmen. Das dynamische Umfeld bietet eine spannende Mischung aus Fachkompetenz, Teamarbeit und kontinuierlicher Weiterentwicklung. Nähere Informationen zum Unternehmen geben wir Ihnen gerne im Verlauf des Bewerbungsprozesses bekannt. Nach Erhalt Ihrer Unterlagen geben wir Ihnen gerne weitere Informationen bekannt.

Ihre Aufgaben im Überblick:

Bei unserem Kunden erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit im Bereich der Pneumologie. Gemeinsam mit der leitenden ärztlichen Fachperson stellen Sie die umfassende Betreuung und Versorgung sowohl stationärer als auch ambulanter Patientinnen und Patienten sicher. Dabei übernehmen Sie spezialisierte diagnostische Verfahren, wirken im regionalen Schlafzentrum aktiv mit und beteiligen sich am internistischen Notfalldienst sowie am pneumologischen Konsiliardienst. Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Aufgabe liegt in der Supervision und Ausbildung von Assistenzärztinnen und -ärzten, wobei Ihre Erfahrung und Ihr Engagement für Wissenstransfer geschätzt werden.

Ihr Profil / Ihre Kompetenzen:

Gesucht wird eine Persönlichkeit mit abgeschlossener Weiterbildung in Innerer Medizin sowie Pneumologie oder in der Endphase der Spezialisierung. Erste Erfahrungen in einer oberärztlichen Funktion sind wünschenswert, jedoch keine zwingende Voraussetzung. Idealerweise bringen Sie praktische Erfahrung in Notfall- und Intensivstationen mit. Hohe Einsatzbereitschaft, soziale Kompetenz sowie Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit runden Ihr Profil ab.

Unser Kunde bietet Ihnen zahlreiche Möglichkeiten:

Was Sie bei unserem Kunden erwartet, ist weit mehr als nur ein anspruchsvoller medizinischer Alltag. Sie profitieren von einer klar strukturierten Arbeitszeitregelung mit einer Wochenarbeitszeit von 42 Stunden (für Ärztinnen und Ärzte 50 Stunden), bei der Überstunden in der Regel mit Freizeit ausgeglichen werden. Ferienregelungen sind grosszügig gestaltet, und bereits ab dem 50. Lebensjahr steht Ihnen eine zusätzliche Ferienwoche zu. Auch bezahlte Pausen sowie Umkleidezeiten gelten als Arbeitszeit. Flexibilität ist ein zentrales Element – Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeitgestaltung und unbezahlte Urlaube sind möglich und gewünscht, um die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zu fördern.

Darüber hinaus profitieren Mitarbeitende von zahlreichen Zusatzleistungen wie vergünstigter Ernährungsberatung, kostenloser Grippeimpfung, Vergünstigungen bei regionalen Partnern und Automobilhändlern sowie kostenfreier Verpflegung bei Nachtarbeit. Ein umfassendes Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Teamaktivitäten, Case Management, Angeboten zur persönlichen Vorsorgeplanung und einem familienfreundlichen Mutterschaftsurlaub mit voller Lohnfortzahlung von 16 Wochen unterstreichen den modernen Arbeitgeberanspruch unseres Kunden.