ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Partner bietet hoch qualitative Dienstleistungen im Bereich der Softwareentwicklung an. Mit massgeschneiderten Systemen in unterschiedlichsten Branchen stellt unser Partner seine Kunden zufrieden. Unter anderem entwickelt das Unternehmen anspruchsvolle Webauftritte mit komplexer Serverlogik, baut Integrationsplattformen für komplexe Systemumgebungen und digitalisiert Geschäftsprozesse.

Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen ROCKEN® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

Rolle:

Entwickle zukunftsweisende Webplattformen und SaaS-Lösungen mit Fokus auf Cloud-Architektur, Micro-Frontends und KI-gestützte Funktionen. Die Rolle verbindet technologische Innovation mit fachlicher Tiefe und bietet die Möglichkeit, digitale Produkte zu schaffen, die hohe Skalierbarkeit und Wiederverwendbarkeit besitzen. Optimal für Senior-Entwickler, die die nächste Generation von Webapplikationen mitprägen wollen.

Verantwortung:

• Entwicklung und Optimierung skalierbarer Cloud-basierter Webportale

• Umsetzung von SaaS-Produkten mit Micro-Frontend-Architektur und modularem Aufbau

• Integration von KI-gestützten Funktionen und Automatisierungen in Fachapplikationen

• Technische Führung und Coaching für Entwicklerteams im Bereich moderner Webtechnologien

Qualifikationen:

• Backend: Spring Boot, ExpressJS, Kotlin, Java, TypeScript, Groovy (zwingend)

• Cloud & DevOps: Docker, Kubernetes, Jenkins, Gradle, Webpack, pnpm

• Frontend: React, WebComponents, HTML, Sass, CSS

• Services & APIs: REST/HTTP2, Websockets, serverless Functions (FaaS)

• Deutsch C2 ist zwingend

• Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
• Homeoffice: Mit unserem hybriden Arbeitsmodell entscheidest du mit deinem Team, wo du arbeitest.
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team

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