Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. Ob in der Intensiv-Einzelversorgung, der Wohngruppe oder in unseren Intensivpflegezentren: Wer bei advita einen Job in der Intensivpflege annimmt, kann sicher sein, dass weniger Klienten auf eine Pflegekraft kommen als in vielen Krankenhäusern oder Pflegeheimen. So können wir besser auf die Bedürfnisse der Menschen eingehen, die Arbeit macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohler.

Außerdem sind wir bei advita Spezialisten für die außerklinische Intensivpflege. Wir entwickeln ständig neue, innovative Ideen, um das Leben unserer Patienten zu verbessern. Wenn Sie fortschrittliche Intensivpflegekonzepte erfahren und anwenden möchten, sind Sie bei uns richtig.

Sie sind eine erfahrene Pflegefachkraft mit Herz, Verstand und einem geschulten Blick fürs Wesentliche?

In dieser Rolle unterstützen Sie unsere Standorte im Bereich Intensivpflege sowohl fachlich als auch organisatorisch. Ihr Fokus liegt auf Qualität, Weiterentwicklung und der nachhaltigen Verbesserung unserer Pflegepraxis.

Ihre Tätigkeiten

• Fachliche Visitation der Standorte im Bereich Intensivpflege
• Schulung und Anleitung von Pflegekräften – theoretisch und praktisch
• Sicherstellung und Weiterentwicklung von Pflegestandards und Qualitätsrichtlinien
• Erkennen von Verbesserungspotenzialen und aktive Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen
• Fachliche Beratung und Unterstützung der Teams vor Ort
• Koordination zwischen Standorten, Pflege, Leitung und ggf. externen Partnern
• Mitarbeit bei Einarbeitung, Konzeptentwicklung und Qualitätssicherung

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
• Zusatzqualifikation in der außerklinischen Intensiv- und Beatmungspflege oder vergleichbare Fachweiterbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Intensivpflege
• Sehr gutes fachliches Wissen und ein sicherer, wertschätzender Umgang mit Menschen
• Ausgeprägte Beobachtungsgabe, analytisches Denken und Lösungsorientierung
• Freude an Wissensvermittlung, Coaching und Teamentwicklung
• Reisebereitschaft innerhalb der Regionen Thüringen, Sachsen sowie unserer Intensivpflegezentren im Westen
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.

Wir bieten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
• Vollzeit mit fairer Wochenarbeitszeit – 38 Stunden
• Qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Dienstfahrzeug oder Fahrtkostenerstattung (je nach Modell)
• Vorteilsportal für Mitarbeiterrabatte

Werden Sie Teil dieses Teams und freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.