Fakten für tolle Entwicklungen – made in Germany
Wir brauchen eine Debatte über Arbeitsgestaltung, Produktivität, Technologie und Wertschöpfung im 21. Jahrhundert. Made in Germany.
Fakten
👍 46 Millionen Erwerbstätige – deutscher REKORD.
🫶 55 Milliarden Arbeitsstunden zusammen – historischer Höchststand.
👍 40 Prozent Jobs in Teilzeit, weil 💪 hohe Erwerbsquote in Deutschland mit 80,5 Prozent!
Es gibt Quellen, die gehen weit darüber hinaus: „Das Gesamtarbeitsvolumen ist deutlich gewachsen auf 61,4 Milliarden Stunden 2024.“ GEWACHSEN! Für 2025 liegen noch keine Daten vor.
Ja, Erwerbstätige in anderen Ländern arbeiten teilweise mehr Stunden pro Woche, aber dort arbeiten weniger Menschen = weniger Stunden in Summe im Land. Daher gibt es in Deutschland nicht trotz, sondern WEGEN der Menschen in Teilzeit den Rekord mit 55 Milliarden bis 61,4 Milliarden Arbeitsstunden.
Was für eine verdrehte Debatte von der Regierung. Statt echte Probleme zu lösen.
Hanna Jones, Co-Gründerin von JOBS FOR MOMS, nennt Teilzeit „eine monetäre Bestrafung für Effizienz. Mütter wissen, wie effizientes, strukturiertes Arbeiten und Selbstorganisation gehen. Viele Mütter bringen diese Skills on top zu ihren beruflichen Qualifikationen mit, denn Mutterwerden geht mit Kompetenzerweiterung einher“.
(Nicht so) Fun Fact: Millionen Menschen in Teilzeit in Deutschland würden gern mehr arbeiten, finden dafür aber gar keine Arbeitgeber.
Mir geht das Schwarzmalen und Pöbeln der Regierung gegen die eigene Bevölkerung so auf die Nerven: Faul, zu krank und in Lifestyle-Teilzeit.
Löst echte Herausforderungen! Wie wäre es, konstruktiv an wichtigen Themen zu arbeiten, beispielsweise zukunftsfähigen Technologien, europäischen Datendienstleistern, Wohnungsbau, Wasser-, Arten- und Klimaschutz, Sicherheit in Kriegszeiten usw.
Zeigt eine Richtung in die Zukunft – nicht zurück.
Erzählt auch mal GOOD NEWS von tollen Entwicklungen – made in Germany! –, zum Beispiel DeepL, NEURA Robotics, foodforecast und viele andere.
Besonders faszinierend für mich sind die Effekte, wenn Unternehmen weglassen, streichen, löschen, entmüllen. Dann sind sie mehrfach innovativ:
🌟 Wertvollere Angebote für Kunden
🌟 Attraktiver für Mitarbeit
🌟 Mehr Erholung = mehr Gesundheit = mehr Leistung
🌟 Zeit für Weiterentwicklung
🌟 Starte wieder bei 1 …
Funktioniert überall: ambulante Pflege und Krankenhäuser (trotzdem 24/7), Kitas, Handwerk: Sanitär-Heizung-Klima, Tischlereien, Dachdeckereien, Elektro, Bäckereien, Friseursalons, Straßenbau, Industrieproduktion, Schokoproduktion, Software, Hotellerie (trotzdem 24/7), Gastronomie, Einzelhandel, Autohäuser usw.
Danke an alle, die vorangehen und zeigen, WIE VIEL MÖGLICH ist.
Wir brauchen eine Debatte über Arbeitsgestaltung, Produktivität, Technologie und Wertschöpfung im 21. Jahrhundert. Made in Germany.
In meinen Büchern erzähle ich über 500 Beispiele aus Mittelstand und Handwerk Made in Germany.
"Arbeit EINFACH lassen", "Smart arbeiten mit der DELETE-Strategie", "4 Tage Woche", "Rock Your Work".
