Im Vorstellungsgespräch schmutzige Wäsche waschen – ob das gut ankommt?

Also, dein alter Arbeitgeber war ... sagen wir mal „weniger ideal“? Verstehe ich total, manchmal gibt’s diese Arbeitsorte, da will man am liebsten direkt mit der schmutzigen Wäsche loslegen. Aber Achtung: Die neue Firma lauscht genau, wenn du über alte Arbeitgeber redest. Sie hören da nicht nur deine Worte, sondern auch heraus, wie du wohl mal über sie reden wirst.

Let’s face it: Es gibt genug Situationen, die man im Vorstellungsgespräch gern laut rauslassen würde. Aber: Ist das Gespräch wirklich der richtige Ort dafür?

Es gibt Mittel und Wege, wie du ehrlich bleibst, ohne dabei den Ruf vom letzten Unternehmen komplett zu zerlegen – und gleichzeitig deinen Ruf zu wahren.

❌ „Mein Ex-Chef hatte null Plan. Wirklich, der Mann war komplett lost.“

✅ „Mein früherer Chef hat einen sehr anderen Führungsstil gehabt. Die Zusammenarbeit war herausfordernd – es war einfach kein Match mit meiner Art zu arbeiten.“

❌ „Wirklich alles, was die da gemacht haben, war einfach total chaotisch!“

✅ „Die Strukturen im letzten Unternehmen haben oft nicht zur besten Effizienz beigetragen. Ich bin eher jemand, der Klarheit und Struktur braucht – und freue mich auf ein Umfeld, das dies bietet.“

❌ „Na ja, ich war nun mal besser als die. Ganz ehrlich? Die anderen haben es einfach nicht hinbekommen.“

✅ „Mir ist wichtig, mich mit einem starken Team zu umgeben. Ich wünsche mir ein Umfeld, in dem das Know-how und die Stärken der Kollegen gut genutzt werden.“

Ich weiß: Der Drang, alles mal ehrlich rauszulassen, ist riesig. Das Vorstellungsgespräch ist dafür aber keine geeignete Bühne. Willst du zeigen, dass du Profi bist? Dann dreh die negativen Erfahrungen um, zeig auf, was du wirklich suchst – und gib dem nächsten Arbeitgeber lieber das Gefühl, dass du aus deinen Erfahrungen etwas mitgenommen hast.

Also, das nächste Mal beim Gespräch: Wäschst du die Wäsche besser zu Hause. :D