Wie bekommt man heute noch Handwerker-Stellen besetzt?
Ingrid Altmann und Julia Nicolle von thermondo wissen es und berichten gerne darüber. Green Tech hilft, reicht aber nicht aus, sagen sie.
Bei thermondo, Deutschlands größtem Heizungsinstallateur mit über 800 Profis und dem Motto: „Gemeinsam machen wir Wohnen klimaneutral!“, werden im Bereich #Handwerk hauptsächlich Elektrotechnikermeister / Elektriker, Anlagenmechaniker und Kundendienstmonteure SHK gesucht für die über 40.000 Kunden.
Keine leichte Aufgabe, wie viele Betriebe wissen, die ähnlich Profile suchen. Thermondo hat letztes Jahr über 100 Handwerker-Stellen besetzen können.
❓ Doch was ist das Geheimnis von thermondo?
Das werden Ingrid Altmann und Julia Nicolle von thermondo am 11.9.24 auf dem Future of Recruiting Summit 2024 im Rahmen der Zukunft Personal Hashtag#ZPE lüften in ihrem Vortrag mit dem Titel:
▶ Wie bekommt man heute noch Handwerker-Stellen besetzt?
„Mit jeder Handwerker:innnen-Einstellung machen wir die Welt ein bisschen besser!”
Damit thermondo einen wertvollen Beitrag zur Klimaneutralität im Gebäudesektor leisten kann, benötigen wir starke Fachkräfte, insbesondere aus dem Handwerk. In unserem Best Case Vortrag möchten wir euch einen Einblick geben, welchen Challenges wir begegnen und wie wir schaffen, innovative und nachhaltig erfolgreiche Recruitinglösungen für den Hashtag#BlueCollar -Bereich umzusetzen.
❓Wie kommen Sie an die kostenfreien Tickets, nicht nur dieses Vortrages,auf dem 3-tägigen Future of Recruiting Summit 2024?
Wo findet man am besten Mitarbeiter für Jobs als Handwerker, Bauarbeiter, Mechaniker, Elektriker und Produktionsmitarbeiter?
❔Über welche Kanäle kommen die meisten Bewerbungen, und noch ❔wichtiger, über welche kommen die meisten Einstelllungen?
❔Was sind die besten Jobbörsen für diese Zielgruppen?
❔Wie machen es die anderen Arbeitgeber?
▶ Solche Fragen finden auch Sie interessant?
Dann nehmen Sie Teil an unserer aktuellen Erhebung zum Thema Blue-Collar. Ziel der Umfrage ist es, wertvolle Einblicke in die effektivsten Recruiting-Kanäle und -Strategien für verschiedene Berufsfelder zu gewinnen, insbesondere für den Bereich Blue Collar.
Es dauert nur 10 Minuten!
▶ Was ist für Sie drin?
Als Dankeschön bieten wir Ihnen folgende Vorteile (Interesse einfach bei der Umfrage mit angeben):
📢 Exklusive Benchmarkergebnisse: Erhalten Sie detaillierte Auswertungen und vergleichen Sie Ihre Recruiting-Erfolge mit anderen Unternehmen Ihrer Branche.
📜 Kostenfreie Tickets: Nehmen Sie am Future of Recruiting 2024 Summit #FOR24 im Rahmen der Zukunft Personal Europe #ZPE in Köln (10.-12. September 2024) teil. Der Wert der Tickets beträgt 149 €.
📜 Kostenfreie Teilnahme an Online-Veranstaltungen: Profitieren Sie von kostenlosen Zugang zu den Recruiting Trends #Mittelstand (7./8. Oktober 2024) und den Recruiting Trends #ÖffentlicherDienst (23./24. Oktober 2024).
▶ Hier geht es direkt zu Ihrer Teilnahme: