𝗠𝗲𝗵𝗿 𝗘𝗳𝗳𝗶𝘇𝗶𝗲𝗻𝘇, 𝗩𝗶𝗲𝗹𝗳𝗮𝗹𝘁 𝘂𝗻𝗱 𝗣𝗿𝗼𝗱𝘂𝗸𝘁𝗶𝘃𝗶𝘁ä𝘁: 𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝗻𝗲𝗵𝗺𝗲𝗿 𝗯𝗲𝗿𝗶𝗰𝗵𝘁𝗲𝗻 𝘃𝗼𝗻 𝗱𝗲𝘂𝘁𝗹𝗶𝗰𝗵 𝘀𝗽ü𝗿𝗯𝗮𝗿𝗲𝗻, 𝗽𝗼𝘀𝗶𝘁𝗶𝘃𝗲𝗻 𝗘𝗳𝗳𝗲𝗸𝘁𝗲𝗻 𝗱𝘂𝗿𝗰𝗵 𝗛𝗼𝗺𝗲𝗼𝗳𝗳𝗶𝗰𝗲 𝘂𝗻𝗱 𝗵 𝘆𝗯𝗿𝗶𝗱𝗲 𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁.
4000 Personen wurden von GitLab zum Thema mobiler Arbeit befragt und die Ergebnisse zeigen: 82 Prozent der Befragten glauben, dass 𝗺𝗼𝗯𝗶𝗹𝗲 𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁 auch nach dem Ende der Pandemie eine 𝗲𝗻𝘁𝘀𝗰𝗵𝗲𝗶𝗱𝗲𝗻𝗱𝗲 𝗥𝗼�...
𝟰 𝘼𝙣𝙨𝙖̈𝙩𝙯𝙚 𝙯𝙪𝙧 𝙁𝙤̈𝙧𝙙𝙚𝙧𝙪𝙣𝙜 𝙙𝙚𝙧 𝙈𝙞𝙩𝙖𝙧𝙗𝙚𝙞𝙩𝙚𝙧𝙢𝙤𝙩𝙞𝙫𝙖𝙩𝙞𝙤𝙣 – 𝘼𝙪𝙨𝙯𝙪𝙜 𝙖𝙪𝙨 𝙪𝙣𝙨𝙚𝙧𝙚𝙢 𝙣𝙚𝙪𝙚𝙣 „𝙍𝙚𝙢𝙋𝙧𝙤 𝙒𝙞𝙨𝙨𝙚𝙣“ 𝘼𝙧𝙩𝙞𝙠𝙚𝙡 von Sarah Gatzka
Wie bleiben Ihre Mitarbeiter und Teams motiviert und leistungsfähig – auch im Homeoffice?
Unterstützen Sie sie durch diese vier konkreten Ansätze und profitieren Sie von gesteigerter Produktivität und Motivation.
1. Kommunizieren Sie regelmäßig die 𝗭𝗶𝗲𝗹𝗲 𝘂𝗻𝗱 𝗩𝗶𝘀𝗶𝗼𝗻𝗲𝗻 Ihres...
𝗦𝘁𝘂𝗱𝗶𝗲𝗻𝗲𝗿𝗴𝗲𝗯𝗻𝗶𝘀 𝘇𝘂 𝗛𝗼𝗺𝗲𝗼𝗳𝗳𝗶𝗰𝗲 𝘂𝗻𝗱 𝗺𝗼𝗯𝗶𝗹𝗲𝗿 𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁: 𝗝𝗲𝗱𝗲𝗿 𝗭𝘄𝗲𝗶𝘁𝗲 𝘄𝗶𝗹𝗹 𝗮𝘂𝗰𝗵 𝗶𝗻 𝗭𝘂𝗸𝘂𝗻𝗳𝘁 𝘁𝗲𝗶𝗹𝘄𝗲𝗶𝘀𝗲 𝘃𝗼𝗻 𝘇𝘂 𝗛𝗮𝘂𝘀𝗲 𝗮𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝗲𝗻.
Eine Studie der Hans-Böckler-Stiftung kommt zu dem Ergebnis, dass Homeoffice durch die Corona-Pandemie einen großen Einfluss auf die zukünftige Arbeitswelt haben wird.
Überdurchschnittlich oft äußerten Mitarbeiter 𝗵𝗼𝗵𝗲 𝗭𝘂𝗳𝗿𝗶𝗲𝗱𝗲𝗻𝗵𝗲𝗶𝘁 𝘂𝗻𝗱 𝗢𝗳𝗳𝗲𝗻𝗵𝗲𝗶𝘁 gegenü...
𝐒𝐜𝐡𝐨𝐥𝐳 𝐰𝐢𝐥𝐥 𝐇𝐨𝐦𝐞𝐨𝐟𝐟𝐢𝐜𝐞-𝐏𝐟𝐥𝐢𝐜𝐡𝐭 𝐛𝐞𝐢𝐛𝐞𝐡𝐚𝐥𝐭𝐞𝐧
Vizekanzler Olaf Scholz hat sich trotz sinkender Infektionszahlen 𝗴𝗲𝗴𝗲𝗻 𝗲𝗶𝗻𝗲 𝗔𝘂𝗳𝗵𝗲𝗯𝘂𝗻𝗴 𝗱𝗲𝗿 𝗛𝗼𝗺𝗲𝗼𝗳𝗳𝗶𝗰𝗲-𝗣𝗳𝗹𝗶𝗰𝗵𝘁 ausgesprochen, wie er der „Bild am Sonntag“ mitteilte.
Der Bundesverband der Deutschen Industrie hatte zuletzt die Aufhebung der Homeoffice-Pflicht gefordert.
Die Grünen dagegen haben sich für eine 𝗨𝗺𝘄𝗮𝗻𝗱𝗹𝘂𝗻𝗴 𝗱𝗲𝗿 𝗛𝗼𝗺𝗲𝗼𝗳𝗳𝗶𝗰𝗲-𝗣𝗳𝗹𝗶𝗰𝗵𝘁 𝗶...
𝗗𝗲𝘂𝘁𝘀𝗰𝗵𝗲 𝗕𝗮𝗻𝗸𝗲𝗻 – 𝗩𝗼𝗿𝗿𝗲𝗶𝘁𝗲𝗿 𝗯𝗲𝗶𝗺 𝗧𝗵𝗲𝗺𝗮 𝗺𝗼𝗯𝗶𝗹𝗲𝘀 𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝗲𝗻?!
Bereits im zweiten Jahresquartal 2020 𝗯𝗼𝘁𝗲𝗻 𝟴𝟬 𝗣𝗿𝗼𝘇𝗲𝗻𝘁 𝗱𝗲𝗿 𝗱𝗲𝘂𝘁𝘀𝗰𝗵𝗲𝗻 𝗕𝗮𝗻𝗸𝗲𝗻 und Versicherungsunternehmen ihren Beschäftigten die Arbeit im 𝗛𝗼𝗺𝗲𝗼𝗳𝗳𝗶𝗰𝗲 𝗮𝗻.
Doch wie schaffen Banken es, scheinbar problemlos dezentrales Arbeiten anbieten zu können?
Dabei spielen vor allem die 𝘁𝗲𝗰𝗵𝗻𝗶𝘀𝗰𝗵𝗲 𝗜𝗻𝗳𝗿𝗮𝘀𝘁𝗿𝘂𝗸𝘁𝘂𝗿, 𝗞𝗼𝗺𝗺𝘂𝗻𝗶𝗸𝗮�...
𝐏𝐨𝐫𝐬𝐜𝐡𝐞: 𝟏𝟐 𝐓𝐚𝐠𝐞 𝐦𝐨𝐛𝐢𝐥𝐞𝐬 𝐀𝐫𝐛𝐞𝐢𝐭𝐞𝐧 𝐢𝐦 𝐌𝐨𝐧𝐚𝐭 𝐦𝐨̈𝐠𝐥𝐢𝐜𝐡
Der Stuttgarter Autobauer Porsche will seinen Mitarbeitern künftig mehr Möglichkeiten beim Homeoffice anbieten. Im Zuge dessen sollen die Büroflächen reduziert werden, wie der Konzern mitteilt.
„Uns ist 𝐰𝐢𝐜𝐡𝐭𝐢𝐠, 𝐝𝐚𝐬𝐬 𝐰𝐢𝐫 𝐡𝐨𝐜𝐡𝐦𝐨𝐭𝐢𝐯𝐢𝐞𝐫𝐭𝐞 𝐌𝐢𝐭𝐚𝐫𝐛𝐞𝐢𝐭𝐞𝐫 𝐡𝐚𝐛𝐞𝐧“, sagte Porsche-Personalvorstand Andreas Haffner.
Mit dem Start ins mobile Arbeiten erhalten Porsche-Mita...
Wir haben gefragt – unsere Experten haben geantwortet!
RemPro startet in die zweite Runde der 𝗞𝘂𝗿𝘇𝗶𝗻𝘁𝗲𝗿𝘃𝗶𝗲𝘄-𝗥𝗲𝗶𝗵𝗲 „𝟱 𝗙𝗿𝗮𝗴𝗲𝗻 𝗮𝗻…“.
Im Interview sind Führungskräfte mittelständischer Unternehmen, die Ihre Erfahrun-gen aus dem Bereich Homeoffice, hybride Arbeitsmodelle und New Work mit uns teilen.
𝗩𝗼𝗹𝗸𝗲𝗿 𝗦𝘁𝗮𝗺𝗺𝗲𝗿, Geschäftsführer der 𝗦𝘁𝗮𝗱𝘁𝘄𝗲𝗿𝗸𝗲 𝗕𝗮𝗱 𝗦𝗮𝗹𝘇𝘂𝗳𝗹𝗲𝗻 setzt unsere Kurzinterview-Reihe fort und teilt seine Erfahrungen mit Homeof...
RemProhat einen Beitrag geschrieben.22. Januar 2021
𝗪𝗶𝘀𝘀𝗲𝗻 𝗦𝗶𝗲 𝗲𝗶𝗴𝗲 𝗻𝘁𝗹𝗶𝗰𝗵, 𝘄𝗶𝗲 𝗲𝘀 𝗜𝗵𝗿𝗲𝗻 𝗠𝗶𝘁𝗮𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝗲𝗿𝗻 𝗶𝗺 𝗛𝗼𝗺𝗲𝗼𝗳𝗳𝗶𝗰𝗲 𝗴𝗲𝗵𝘁?
Finden Sie es mit der RemPro Kurz-Befragung heraus!
𝗪𝗶𝗲 𝗴𝗲𝗵𝘁’𝘀?
Ganz einfach. Wir von RemPro sind Experten für Homeoffice & hybride Arbeitsmodelle. Wir haben uns auf die produktive Zusammenarbeit im Homeoffice und Büro spezialisiert.
Mitarbeiter-Befragungen zum Thema Homeoffice sind eine unserer Kernkompetenzen.
𝗔𝗯𝗹𝗮𝘂𝗳
➤ Gemeinsam wählen wir die für Sie o...
RemProhat einen Beitrag geschrieben.20. Januar 2021
𝐇𝐨𝐦𝐞𝐨𝐟𝐟𝐢𝐜𝐞-𝐏𝐟𝐥𝐢𝐜𝐡𝐭 𝐢𝐧 𝐃𝐞𝐮𝐭𝐬𝐜𝐡𝐥𝐚𝐧𝐝 – 𝐑𝐞𝐦𝐏𝐫𝐨 𝐮𝐧𝐭𝐞𝐫𝐬𝐭𝐮̈𝐭𝐳𝐭 𝐒𝐢𝐞 𝐛𝐞𝐢 𝐝𝐞𝐫 𝐨𝐩𝐭𝐢𝐦𝐚𝐥𝐞𝐧 𝐔𝐦𝐬𝐞𝐭𝐳𝐮𝐧𝐠!
Die RemPro GmbH ist eine auf Homeoffice und hybride Arbeitsmodelle (Homeoffice & Büro) spezialisierte Unternehmensberatung mit Sitz in München.
Wir sind 𝐄𝐱𝐩𝐞𝐫𝐭𝐞𝐧 𝐮𝐧𝐝 𝐏𝐚𝐫𝐭𝐧𝐞𝐫 𝐟𝐮̈𝐫 𝐝𝐞𝐧 𝐌𝐢𝐭𝐭𝐞𝐥𝐬𝐭𝐚𝐧𝐝 - produktive Zusammenarbeit im Homeoffice & Büro ist unsere Kernkompetenz!
➤ Arbeitsplanung zwischen Hom...
RemPro unterstützt mittelständische Unternehmen bei der Umsetzung von Homeoffice & dezentraler Arbeit, u.a. mit: • Orientierung & Beratung der Geschäftsführung • Mitarbeiterbefragungen • Erstellung von Homeoffice-Richtlinien • Werkzeuge & Training für langfristig produktiveres Arbeiten
