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Schulz von Thun Institut für Kommunikation

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Schulz von Thun Institut für Kommunikationposted an update•23 August

„Du, da vorne ist grün!“ – „Fährst du, oder fahre ich?“ - Das berühmte Beispiel eines Wortwechsels im Straßenverkehr, anhand dessen Friedemann Schulz von Thun in „Miteinander reden 1: Störungen und Klärungen“ beispielhaft die Anwendung seines bekanntesten Modells zeigt: Das Kommunikationsquadrat. Es gibt kaum noch Menschen, die das „Modell mit den vier Ohren“ nicht kennen. Gleichzeitig ist das Kommunikationsquadrat das unterschätzteste unserer Modelle. Denn leider sind die Lehrsituatione...

Schulz von Thun Institut für Kommunikationposted an update•22 August

„Gerade in prekären Situationen kommt es auf die Haltung an - besonders hier wird sie erkennbar und besonders hier benötigen wir sie als inneren Kompass, um auch ohne differenzierte Reflexion erst einmal handlungsfähig zu sein.“, so Friedemann Schulz von Thun im Vorwort zu Katrin Halfmanns Buch „Haltung“ ( https://lnkd.in/evxVvtEM ) Und weil wir das Thema Haltung als essenziell für stimmige Kommunikation empfinden, bietet Katrin dazu einen Präsenz-Impulstag am Schulz von Thun Institut an: „Auf di...

Schulz von Thun Institut für Kommunikationposted an update•21 August

Zusatzausbildung Kommunikationspsychologie (ZKP): Programmheft 2024 erschienen Gern möchten wir Sie auf das Seminarangebot der ZKP im kommenden Jahr aufmerksam machen. Diese Reihe ermöglicht Menschen aus sozialen, pädagogischen und politischen Berufsfeldern sowie aus dem Gesundheitsbereich eine fundierte und umfassende Fortbildung in den Theorien, Methoden und Haltungen der Hamburger Kommunikationspsychologie. Seit ihrem Stapellauf 1991 hat sich die ZKP als Geheimtipp auf dem Weiterbildungsmar...

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Wer kennt es nicht, das „Vier-Ohren-Modell“, die „vier Seiten einer Nachricht“? Die Kommunikationspsychologie von Friedemann Schulz von Thun ist weit verbreitet, das Kommunikationsquadrat ist das wohl bekannteste seiner Modelle. Vor allem Berater/innen und Coaches kennen darüber hinaus das Innere Team, das Werte- und...