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Birgit Hellwig

Angestellt, Manager People & Culture, doctari group
Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

langjährige Erfahrungen in der Personalarbeit; ein
Eigeninitiative
Kontaktstärke
Empathisch
Teamfähigkeit
MS Office
Dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln
präzise Arbeitsweise
hohe Motivation
Lernbereitschaft

Werdegang

Berufserfahrung von Birgit Hellwig

  • Bis heute 2 Jahre und 9 Monate, seit Aug. 2022

    Manager People & Culture

    doctari group

  • Bis heute 3 Jahre und 10 Monate, seit Juli 2021

    People Operations Manager

    Raisin DS GmbH
  • Bis heute 8 Jahre und 11 Monate, seit Juni 2016

    Personaldirektbetreuerin

    Coca-Cola European Partners Deutschland GmbH

    - Betreuung aller Mitarbeiter als erste Ansprechpartnerin für HR Themen (ausschließlich per Telefon und E-Mail) - Bearbeitung und Beantwortung aller eingehenden Anfragen von Mitarbeitern, Führungskräften, Bewerbern, Rentnern, Krankenkassen etc. - Erstellung von Bescheinigungen - Aktualisierung von Inhalten auf der unternehmensinternen Onlineplattform zu HR Informationen - Durchführung von Welcome Calls mit neuen Mitarbeitern

  • Bis heute 9 Jahre und 7 Monate, seit Okt. 2015

    Junior Personaldirektbetreuerin

    Coca-Cola Erfrischungsgetränke GmbH

  • Bis heute 16 Jahre und 11 Monate, seit Juni 2008

    Personalsachbearbeiterin

    Coca-Cola Erfrischungsgetränke AG

    • Vorbereitung der Abrechnungsunterlagen • Erstellung von Anstellungsverträgen •Korrespondenz mit Mitarbeitern •Erteilung von Auskünften bei Mitarbeiteranfragen •Erstellung von Bescheinigungen •Pflege der Mitarbeiterstammdaten •Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Versetzungen •Zeugniserstellung •Überwachung von Terminen und Fristen (z.B. Jubiläen, Kündigungsschutz) •Personalaktenverwaltung •Rechnungsbearbeitung mittels SAP R/3 •Bildung von Rückstellungen •Unterstützung bei Projektaufgabe

  • 3 Jahre und 4 Monate, März 2005 - Juni 2008

    Assistentin / Sachbearbeiterin Gesamtbetriebsrat

    Coca-Cola Erfrischungsgetränke AG

    • Organisation und Koordination von Gesamtbetriebsratssitzungen und -veranstaltungen sowie Seminaren • Hotelvertragsverhandlungen • Terminplanung und –koordination • Budgetbereichsverantwortung und Rechnungslegung • Korrespondenz • Aktualisierung und Pflege von Listen und Datenbanken • Assistenz bei Projekten

  • 3 Monate, Jan. 2005 - März 2005

    Sachbearbeiterin Personalentwicklung

    Coca-Cola Erfrischungsgetränke AG

Ausbildung von Birgit Hellwig

  • 2 Jahre, Sep. 2013 - Aug. 2015

    Personal

    VWA Berlin

  • 2 Jahre und 5 Monate, Sep. 2002 - Jan. 2005

    OSZ Industrie und Datenverarbeitung

    Ausbildung zur Industriekauffrau

  • 1995 - 2002

    Geschwister-Scholl-Gymnasium, Fürstenwalde

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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