Carl-Peter Echtermeijer
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Carl-Peter Echtermeijer
- Bis heute 9 Jahre und 1 Monat, seit Juli 2016
Director of Sales & Marketing
De L'Europe / part of The Leading Hotels of the World / Amsterdam
- 7 Monate, Dez. 2015 - Juni 2016
Cluster Director of Business Development
Renaissance Wien Hotel / Courtyard by Marriott Vienna Prater / Messe
Renaissance Hotel Wien / Courtyard Vienna Prater/Messe / Moxy Hotel Wien (Eröffnung 2017)
- 6 Monate, Juni 2015 - Nov. 2015
auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung / international
Hotelgewerbe
- 2 Jahre und 3 Monate, März 2013 - Mai 2015
General Manager
Falkensteiner Michaeler Tourism Group
General Manager Falkensteiner Hotel Wien Margareten / 4-Sterne Superior / 195 Zimmer & Suiten, Personalverantwortung für ca. 40 Mitarbeiter / Gesamtergebnisverantwortung / Gewerberechtlicher Geschäftsführer
- 2 Jahre und 5 Monate, Okt. 2010 - Feb. 2013
Prokurist
JJW Hotels & Resorts
Prokurist eines Resort Hotels mit 80 Studios und Suiten in Pörtschach am Wörthersee, Personalverantwortung für ca. 50 Mitarbeiter (Saisonbetrieb), Gesamtergebnisverantwortung, Reporting an Eigentümer sowie JJW Hotels & Resorts als Management Company
- 5 Jahre und 3 Monate, Dez. 2007 - Feb. 2013
Acting General Manager
JJW Hotels & Resorts
Acting General Manager von 2 5-Sterne Hotels in Wien : Grand Hotel Wien (205 Zimmer & Suiten) sowie The Ring, Vienna's Casual Luxury Hotel (68 Zimmer), Personalverantwortung für 300+ Mitarbeiter, Gesamtergebnisverantwortung, Reporting an Owner's Representative. Beteiligt an diverse interne Projekte (Übernahme Catering Fussballverein FK Austria Wien, Re-design von 2 Restaurants, Übernahme Gastronomie Museum Belvedere, Repositionierung Day Spa im The Ring, Vienna's Casual Luxury Hotel)
- 1 Jahr und 10 Monate, Feb. 2006 - Nov. 2007
Director of Sales & Marketing / Director of Business Development
JJW Hotels & Resorts
Director of Sales & Marketing Grand Hotel Wien, verantwortlich für alle Verkaufs- und Marketingagenden sowie Aktivitäten, Personalverantwortung für ein Revenue Team von 20 Mitarbeiter (Field Sales, PR & Marketing, Banquet Sales, Reservierung, Social Media und Revenue Management). Interne Beförderung als Director of Business Development in 11/2006. Interne Beförderung als Acting General Manager in 12/2007.
- 2 Jahre und 4 Monate, Sep. 2003 - Dez. 2005
Director of Sales and Marketing
InterContinental Hotels Group
Director of Sales & Marketing / InterContinental Hamburg / 281 Zimmer & Suiten / Personalverantwortung für Outhouse Sales und Banquet Sales / Budgetverantwortlich / Erstellung Annual Revenue Plans / Forecasting / zuständig für alle hotelbezogene Sales & Marketing-Agenden
Ausbildung von Carl-Peter Echtermeijer
- 5 Jahre und 10 Monate, Sep. 1991 - Juni 1997
Hotel Management
Stenden University Leeuwarden
Hotel Management / Hospitality Management / Financial Management
Sprachen
Deutsch
Fließend
Niederländisch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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