Cornelia Steineke-Salge

Angestellt, HR Manager, Siemens Healthineers AG
Erlangen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Human resource management
Systemisches Coaching
Personalentwicklung
Arbeitsrecht
Personalbetreuung
Beratung von Führungskräften
Organisationsentwicklung
Erfahrung in einem internationalen Umfeld
Prozessoptimierung
Assessment Center
Einsatzbereitschaft
Teamfähigkeit
Interkulturelle Kompetenz
Prozess Organisations- und Systemdenken

Werdegang

Berufserfahrung von Cornelia Steineke-Salge

  • Bis heute 7 Jahre und 4 Monate, seit Apr. 2018

    HR Manager

    Siemens Healthineers AG

  • Bis heute 14 Jahre und 1 Monat, seit Juli 2011

    HR Manager

    Framatome GmbH (ehem. AREVA GmbH)

  • 4 Jahre und 6 Monate, Jan. 2007 - Juni 2011

    People Development Manager

    AREVA GmbH

  • 3 Jahre und 8 Monate, Mai 2003 - Dez. 2006

    Referentin Personal, Projektleiterin Personalentwicklung

    Randstad

    HR Business Partner für internes Personal

  • 3 Jahre, Juni 2000 - Mai 2003

    Beraterin HR/PE

    tpm

    Trainerin im Bereich Soft Skills (Verhandlungstechnik, Führung, Kommunikation, etc.) Entwickeln und Moderieren von Assessment & Development Centern

Ausbildung von Cornelia Steineke-Salge

  • Friedrich-Alexander Universität Erlangen-Nürnberg

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

  • Französisch

    -

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