Dagmar Laub

Bis 2006, Master Communications Management, Universität Luzern
Bitte wählen, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

Corporate Communications
Media Relations
Crisis Communications
Behavioral Branding
CSR
Internal Communications
External Communications
Change Communications
Media Training
M&A Experience
Integrated Communications
Publications
Social Media
Employer Branding
Public Affairs
Leitung Unternehmenskommunikation
Kommunikationsberatung
Strategisches Management
Leadership
Teamfähigkeit
Engagement
Unternehmerisches Denken
Kreativität
strategisch
Führungserfahrung
Reisebereitschaft
Organisationstalent
Begeisterungsfähigkeit
Belastbarkeit
Präsentationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Transformation

Werdegang

Berufserfahrung von Dagmar Laub

  • Bis heute 10 Jahre und 7 Monate, seit Jan. 2015

    Head of Corporate Communications

    Zürcher Kantonalbank, Zürich

    Mitglied der Direktion. Aufbau Unternehmenskommunikation und Transformation in den Corporate Newsroom. Verantwortung für 20 Mitarbeitende, organisiert nach: Strategisches Themenmanagement, Media Relations, Public Affairs, Medien & Kanäle, Multimedia. Hauptaufgaben: Steuerung/Umsetzung der internen & externen Kommunikation, Positionierung C-Level & Verwaltungsrat, Issues Management, Reputationsmonitoring, Krisenkommunikation, Social Media and Content Marketing. Aufbau Analytics. Einsitz in den Kernkrisenstab

  • 6 Jahre und 4 Monate, Sep. 2008 - Dez. 2014

    Head of Corporate Communications

    Raiffeisen Schweiz, St. Gallen (Genossenschaft)

    Mitglied der Direktion. Professionalisierung der Bereichs Unternehmenskommunikation. Verantwortung für ein Team mit 12 Personen. Hauptaufgaben: Verantwortung für die interne und externe Kommunikation, Publikationen, Themen- und Content Management und relevanten Funktionen, Social Media, Media Relations und Corporate Events. Beratung C-Level und VR-Präsident in Kommunikationsthemen. Beratung Raiffeisenbanken in strategischen Kommunikationsthemen. Mitglied im Kernkrisenstab.

  • 4 Jahre und 1 Monat, Aug. 2004 - Aug. 2008

    Head of Communications

    Clariden Leu, Zürich

    Fusion zu Clariden Leu im Januar 2007 aus fünf Privatbanken. Ernennung zum Head of Communications, Vice President. Teamleitung: 3 Mitarbeitende. Hauptaufgaben: Aufbau Kommunikation. Steuerung der internen und externen Kommunikation, internationale Medienarbeit, Mediensprecherin. Beratung C-Level, Abstimmung mit dem Mutterhaus (Credit Suisse). August 2004-2006: Gruppenleiterin Communications bei Bank Hofmann AG, Zürich Hauptaufgaben: Gesamtverantwortung sämtlicher Marketing- und Kommunikationsaktivitäten.

  • 3 Jahre und 5 Monate, März 2001 - Juli 2004

    PR Consultant

    Frei Kirchgessner Partner Communications, Zürich

    PR-Beraterin für Mandate (national/international) in Finanz und IT, Health Care, Biotechnologie, Verbände Strategische Arbeitsfelder: Corporate & Marketing Communication, Financial & Investor Relations, Media Relations und Durchführung von Medientrainings, Events/Messen. Hauptaufgaben: Verantwortung Agenturpitches, Steuerung und Umsetzung von Medienarbeit für Kunden; Erstellung und Umsetzung diverser Kommunikationskonzepte für die interne und externe Kommunikation.

  • 2 Jahre und 6 Monate, Sep. 1998 - Feb. 2001

    PR Consultant

    ZKB Zürcher Kantonalbank

    PR-Beraterin für das ZKB Private Banking, Mitglied des Kaders Hauptaufgaben: Veranstaltungsmanagement (Konzeption, Umsetzung, Nachbearbeitung), Erstellen von PR- und Kommunikationskonzeptionen, Koordination der einzelnen Kommunikationsinstrumente im Rahmen der integrierten Kommunikation, Support Pressearbeit für das ZKB Private Banking. Stellvertreterin der Marketingleiterin ZKB Private Banking

  • 3 Jahre und 4 Monate, März 1995 - Juni 1998

    Account Manager

    Swissôtel Zurich

    Account Manager in der Sales & Promotions Abteilung Hauptaufgaben: Steuerung von Marketing- und Verkaufsaktivitäten, Kundenakquisition und Kundenbetreuung, Verantwortung und Koordination eines eigenen Kongressbereichs. Führungsverantwortung von Servicemitarbeitenden im Kongressbereich

  • 1 Jahr und 10 Monate, Apr. 1993 - Jan. 1995

    Sales Representative

    Renaissance Hotel, Zürich

    Sales Representative Hauptaufgaben: Kundenakquisition und Kundenbetreuung, Steuerung von Verkaufsaktivitäten Conference & Banqueting Coordinator: Hauptaufgaben: Betreuung der Hotel- und Kongressgäste, Event-Management Guest Service Executive

Ausbildung von Dagmar Laub

  • 1 Monat, Juni 2019 - Juni 2019

    Corporate Newsroom / Chef vom Dienst

    International School of Management, Germany

    Themenschwerpunkte: Aufbau und Implementierung sowie Steuerung eines zeitgemässen Corporate Newsroom. Prozesse, Funktionen und Rollen eines Corporate Newsroom.

  • 1 Monat, Sep. 2018 - Sep. 2018

    High Performance Leadership Program (HPL)

    IMD, Lausanne

    Sechs Tage-Programm auf dem IMD-Campus in Lausanne unter der Leitung von George Kohlrieser Themenschwerpunkte: Führungsgrundlagen für erfolgreiches und authentisches Leadership, Erkennen von eigenen Stärken und Schwächen, Entwickeln des persönlichen Führungsweges, Coaching

  • 2 Monate, Mai 2013 - Juni 2013

    Advanced Strategic Management & Leadership

    IMD Business School, Lausanne

    3 Wochen Intensivprogramm auf dem IMD-Campus in Lausanne Programmschwerpunkte: Ausbau und Schärfung der der analytischen Fähigkeiten, der Effizienz und die Effektivität der strategischen Führung, Methoden und Modelle des strategischen Managements, Bearbeitung von internationalen Case Studies, Coaching. Leadership: Erkennen der eigenen Stärken und Schwächen und Aufbau von erfolgreichen Teams, Arbeiten am eigenen Leadership-Entwicklungsplan

  • 3 Monate, Feb. 2011 - Apr. 2011

    Social Media

    Deutsche Presseakademie/German Press Academy

    Online-Studium: Social Media

  • 1 Jahr und 6 Monate, Nov. 2004 - Apr. 2006

    Communications Management

    Universität Luzern

    Inhalte Masterprogramm (berufsbegleitend): Corporate/Strategic Communications Marketing Communications Branding Masterarbeit zum Thema: Behavioral Branding für ein Unternehmen

  • 2 Jahre und 4 Monate, Jan. 2004 - Apr. 2006

    Master Communications Management

    Universität Luzern

  • 1 Monat, Juli 2003 - Juli 2003

    Management Kurs für Business Administration

    St. Galler Business School

  • 1 Jahr und 7 Monate, März 1999 - Sep. 2000

    PR-Beratung, Unternehmenskommunikation

    PR Akademie Berlin

    Staatlich anerkannter Abschluss durch die Deutsche Akademie für Public Relations; Fernstudium

  • 1 Jahr, Mai 1996 - Apr. 1997

    Marketingplaner

    KLZ Akademie Zürich

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

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