Kerstin Schmitt
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Kerstin Schmitt
- Bis heute 3 Jahre und 4 Monate, seit März 2022
Talent Acquisition Expert – Recruiting @ People Acquisition Campus bei Bosch
Robert Bosch GmbH, Stuttgart
-Recruiting für Tarif- und SL1 Mitarbeitende -Verantwortlich für den end-to-end Stellenbesetzungsprozess -Beratung der einzustellenden Fachabteilung auf der Suche nach geeigneten Kandidaten -Anwendung von stellenbezogenem und zielgruppengerechtem Personalmarketing -Verfolgung und Einhaltung der relevanten KPIs und frühzeitige Ableitung geeigneter Maßnahmen bei Abweichung -Einsatz der Eignungsdiagnostik -Moderation und Durchführung von Bewerbungstrainings -Communitymanagement unserer Social Media Plattformen
-Organisation und Durchführung von Hochschulmessen und -veranstaltungen -Standortmarketing Lohr am Main -Gestaltung Werbemittel im Personalmarketing -Personalauswahl vom Contracting mit dem Fachbereich bis zur Einstellung und Onboarding -Mitarbeit im Projekt "People Acquisition Campus" der Robert Bosch Gruppe Deutschland -HR Business Partner für alle Personalangelegenheiten für Sonderarbeitsverhältnisse -Bindung von Potentialträgerinnen und Potentialträgern
- 1 Jahr und 4 Monate, Jan. 2018 - Apr. 2019
Internal Sales
Saint-Gobain Performance Plastics L+S GmbH
- 1 Jahr und 3 Monate, Okt. 2016 - Dez. 2017
Buchhalterin
Saint-Gobain Performace Plastics L+S GmbH
Ausbildung von Kerstin Schmitt
- 6 Monate, Jan. 2015 - Juni 2015
Högskolan Väst (Trollhättan - Schweden)
- 3 Jahre, Okt. 2013 - Sep. 2016
Betriebswirtschaftsehre, Handel
DHBW Mosbach
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
Schwedisch
Grundlagen
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