Lena Wollenstein

Angestellt, Leitung Personal, Organisationsentwicklung, Wild GmbH - Eppingen
Sinsheim, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

abgeschlossene Weiterbildung zur Personalfachkauff
gute Office-Kenntnisse (Word
Excel
Powerpoint)
gute Interflex Kenntnisse
hohes Engangement
schnelle Auffassungsgabe
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeite
Zuverlässigkeit
Berufserfahrung im Bereich Human Ressources
abgeschlossenes Studium Betriebswirtin B.A.
System

Werdegang

Berufserfahrung von Lena Wollenstein

  • Bis heute 7 Jahre und 1 Monat, seit Okt. 2018

    Leitung Personal, Organisationsentwicklung

    Wild GmbH - Eppingen
  • 3 Jahre und 9 Monate, Jan. 2015 - Sep. 2018

    Referent Personal und Organisationsentwicklung

    Wild Kartoffel- und Zwiebelmarkt GmbH, Wild Kartoffelverarbeitung GmbH

  • 1 Jahr, Jan. 2014 - Dez. 2014

    Personalreferentin

    Volkswagen Automobile Rhein-Neckar GmbH
  • 5 Monate, Okt. 2012 - Feb. 2013

    Praktikum im Personalwesen

    Audi AG
  • 3 Jahre und 3 Monate, Juli 2007 - Sep. 2010

    Personalsachbearbeiterin

    Becton Dickinson GmbH

    alle im Personalwesen anfallende Tätigkeiten. Bewerbermanagement; Bearbeitung der Zeitwirtschaft (System Interflex); Einstellung, Betreuung und Abrechnung von Aushilfskräften; laufende Sachbearbeitung; Erstellen von Bescheinigungen und Zeugnissen, Unterstützung der Personalentwicklungsfunktion; Super User für das interne elektronische Schulungs- und Beurteilungssystem; Betreuung der Auszubildenden; Mitarbeit an Projekten; ...

Ausbildung von Lena Wollenstein

  • 3 Jahre, Okt. 2010 - Sep. 2013

    Betriebswirtschaftslehre

    SRH Hochschule Heidelberg

    Personal- und Organisation, Wirtschaftspsychologie, Controlling, Wirtschaftsprüfung, Steuer

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

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