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Mariella Zippert

Angestellt, Consultant / Change Management / Global Process Mgmt, DATAGROUP BIT Hamburg GmbH
Hamburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Change Management
Arbeitsmodelle der Zukunft
Digital Collaboration
Prozessberatung
Systemisches Coaching
Arbeitsplatzmodelle der Zukunft
Globales Prozess Management
Personalentwicklung
Organisationsentwicklung
Digitale Transformation
Konzeption
Business Process Management
Storytelling
IT Service Management
ITIL V3
Teamentwicklung
Interkulturelle Kompetenz
Interkulturelles Training
Projektmanagement
Koordination
Kommunikation
Humor
Offenheit
Training
Entspannungsverfahren
Stressbewältigung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
non-verbale Interventionen
Zukunftsfähigkeit
Prozessbegleitung
Moderne Arbeitsplatzgestaltung
Virtuelle Teamentwicklung
Coping-Strategien
Transition Management
Methoden und Wissen aus Psychologie Pädagogik Th

Werdegang

Berufserfahrung von Mariella Zippert

  • Bis heute 12 Jahre und 1 Monat, seit Juli 2013

    Consultant / Change Management / Global Process Mgmt

    DATAGROUP BIT Hamburg GmbH

    Change, Transition, Management, Advisory, Board, Controlling, Coordination, Team, Development, Global Processes, Training, Digitalisierung, Transformation, Digital, Collaboration,

  • Bis heute 16 Jahre und 7 Monate, seit 2009

    Freelancer Business Psychology, Coaching, Digital, Collaboration

    Mariella Zippert

    - Digital Collaboration + Sustainable Work + Psychological Transformation Frame + Psychological Process Consulting = Future Viability - Establish a global mindset culture for digital, intercultural, global collaboration - Visual Storytelling for Change and Transformation / Business Theater: Try it playfully until you have internalized it! - Coping Strategies (Stressbewältigung) - Burn Out Prävention und Rehabilitation - Relaxation Technics (Autogenes Training, Progressive Muskelentspannung)

Ausbildung von Mariella Zippert

  • 6 Monate, Feb. 2007 - Juli 2007

    Psicologia y Sociologia

    Universitat Autonoma de Barcelona

  • 2006 - 2008

    Wirtschaftspsychologie

    dr alexander et kreutzer - institut für systemisches Coaching

    Coa­ching-Grund­lagen in Pro­zess & Pra­xis, Be­zie­hungs­ge­stal­tung, Ana­lyse, In­ter­ven­tio­nen & Coa­ching-Me­tho­den, der in­di­vi­du­elle Coa­ching-Pro­zess, Teams & Grup­pen als Thema im Ein­zel-Coa­ching, ver­tie­fende Pro­fessio­na­li­sie­rung. DCV-zertifizierte Ausbildung

  • 2005 - 2011

    Business Psychology

    Leuphana Universität Lüneburg

    A & O: Arbeitsbedingungen; Entwicklung von Organisation, Führungskräfte, Team; Auslandserfahrung: Erasmus & Forschung (Spanien, Barcelona): Kollaboration international, interkulturell; Diplomarbeit: "Möglichkeiten und Grenzen von Unternehmenstheater in Change-Prozessen", Note: 1,3

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Fließend

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