Mirja Thomsen

Angestellt, Personalleiterin, Albertinen-Zentrale Dienste GmbH
Hamburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Berufserfahrung im Personalwesen
Krankenhausmanagement
Engagement
Motivation
Kommunikation
Belastbarkeit
Flexibilität
Krankenhaus
Arbeitsrecht
Personaladministration

Werdegang

Berufserfahrung von Mirja Thomsen

  • Bis heute 7 Jahre, seit Sep. 2018

    Personalleiterin

    Albertinen-Zentrale Dienste GmbH

    Personalleiterin für die Ev. Amalie Sieveking-Krankenhaus gGmbH

  • 3 Jahre und 1 Monat, Aug. 2015 - Aug. 2018

    Personalleiterin

    Albertinen-Zentrale Dienste GmbH

    Personalleiterin für die Albertinen-Services Hamburg-ASH GmbH

  • 4 Jahre und 2 Monate, Juni 2011 - Juli 2015

    Personalreferentin

    Albertinen-Zentrale Dienste GmbH

    Personalreferentin für die Albertinen-Krankenhaus/Albertinen-Haus gGmbH

  • 1 Jahr und 1 Monat, Mai 2010 - Mai 2011

    Personalreferentin

    Universitätsklinikum Tübingen
  • 4 Monate, März 2009 - Juni 2009

    Diplomandin

    Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH

    Diplomandin zur Thematik: „Betriebliches Gesundheitsmanagement am Beispiel der Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH“

  • 6 Monate, Aug. 2008 - Jan. 2009

    Praktikantin

    Bristol-Myers Squibb GmbH & Co. KGaA

    Praktikantin in der Personalabteilung

  • 1 Jahr und 2 Monate, Juni 2003 - Juli 2004

    Sachbearbeiterin im Finanz- und Rechnungswesen

    FEK-MED Krankenhaus-Service Gesellschaft Neumünster

  • 2 Jahre und 11 Monate, Aug. 2000 - Juni 2003

    Ausbildung zur Bürokauffrau

    Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH

Ausbildung von Mirja Thomsen

  • 4 Jahre, Sep. 2005 - Aug. 2009

    Betriebswirtschaftslehre

    Fachhochschule Flensburg

    Krankenhausmanagement und Unternehmensführung

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

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