Mag. Petra Schneider
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Petra Schneider
- Bis heute 7 Jahre und 1 Monat, seit Juli 2018
Personal- und Organisationsentwicklung, Change Manager
MA 01 - Wien Digital
- Bis heute 7 Jahre und 8 Monate, seit Dez. 2017
Personal- und Organisationsentwicklung, Change Manager
MA 14 (Informations- und Kommunikations-Technologie der Stadt Wien)
- 1 Jahr und 9 Monate, März 2016 - Nov. 2017
Human Resources / Training / Recruiting
Diverse Auftraggeber
- 5 Jahre und 6 Monate, Okt. 2011 - März 2017
Bereichsleiterin HR, Social Skills und Organisation
FH Wien der WKW
- 3 Jahre und 8 Monate, Feb. 2008 - Sep. 2011
Management Consulting, Talent & Organization Performance
Accenture GmbH
- 1 Jahr und 9 Monate, Dez. 2005 - Aug. 2007
Project Manager Business Groups & Human Resources Information Systems
Alcatel-Lucent
Support for the Business Groups & Corporate Functions HR community, organised and conducted training sessions, SAP BW (Data Warehouse)
- 3 Monate, Feb. 2005 - Apr. 2005
Human Resources
EvoBus GmbH/DaimlerChrysler AG
compensation system in all European subsidiaries, Introduction of ERA, a collective agreement for the remuneration of workers and employees
Ausbildung von Petra Schneider
- 6 Monate, Jan. 2002 - Juni 2002
International Management
HEC Paris
- 4 Jahre und 6 Monate, Okt. 2001 - März 2006
International Management
Wirtschaftsuniversität Wien
Post-Graduate Master in International Management; Kurse absolviert an Wirtschaftsuniversität Wien und HEC Paris
- 1998 - 2005
International Business Administration
Wirtschaftsuniversität Wien
Organizational Behaviour, Retailing & Marketing
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
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