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Thomas Aeby

Bis 2017, Senior Automation Engineer, Estavayer Lait SA
Estavayer-le-Lac, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

hoher technischer Verständnisgrad
betriebswirtschaftlich in Denken
überzeugend in der Personalführung

Werdegang

Berufserfahrung von Thomas Aeby

  • Bis heute 7 Jahre und 5 Monate, seit 2018

    Business Development Manager

    JAG Jakob AG Prozesstechnik
  • 2016 - 2017

    Senior Automation Engineer

    Estavayer Lait SA

    Entwicklung der strategischen Auslegung der Automation in einer der führenden Molkereien der Schweiz, Begleitung deren Realisation über die nächsten Jahre, Stichworte wie „Industrie 4.0“ oder „Internet of Things“ sind massgebend, Einführung der Vernetzung und Kommunikation zwischen Maschinen um eine optimale Ausnutzung zu garantieren. Ansprechpartner für jegliche Bedürfnisse im Bereich Automation sowie Aufbau eines Standardisierungskonzepts.

  • 2014 - 2016

    Leiter „After Sales Services“

    Wifag-Polytype-Technologies

    Retrofit und Umbauten: deren Verkauf, technische Beratung der Kunden, Preisberechnung sowie Ausarbeiten der Angebote, Leitung technischer & kommerzieller Meetings, Projektleitung. Ersatzteildienst: bedienen der installierten Basis mit Ersatzteilen, Preisgestaltung, strat. Beschaffung der Teile. Service: Service & Helpdesk Dienstleistungen, Betrieb eines 24/7 Pikett-Dienstes, Einsatz von Serviceprodukten. Inbetriebsetzung: Einsatzplanung, disponieren des Montagewerkzeugs, Unterhalt des Montageplatzes.

  • 2013 - 2016

    Mitglied der Geschäftsleitung

    WIFAG-Polytype Technologies

    Monatliches Treffen der Abteilungsleiter, Festlegen der strategischen Ausrichtung, Entscheid grundlegender Zukunftspläne

  • 2013 - 2016

    Leiter des Sicherheits-Gremiums

    WIFAG-Polytype Technolgies

    Leiter des Sicherheits-Gremiums Abfassen von Risikoanalysen, Erstellen und Validieren von Personensicherheitskonzepten (EN13849), Etablieren und verifizieren von Explosionsschutzkonzepten (ATEX95).

  • 2013 - 2014

    Co-Leiter „Technisches Büro“

    Polytype Converting AG

    Co-Leiter des technischen Büros, fachliche und personelle Führung der Abteilung bestehend aus 18 Ingenieuren und Konstrukteuren, Fachverantwortung in Elektrik (Hard- und Software), Hydraulik & Pneumatik sowie Trocknungstechnik, Teilverantwortung in Anlagebau und Mechanik.

  • 2009 - 2013

    Leiter „Antriebs- und Steuerungstechnik“

    Polytype Converting AG

    Leitung einer Abteilung im technischen Büro, fachliche und personelle Führung bestehend aus sieben Ingenieuren und Konstrukteuren, Planung der Ressourcen in Bezug auf Kosten und Termine. Konzeptionelle Verantwortung der Antriebs- und Steuerungstechnik (Elektrik, Hydraulik & Pneumatik). Umfassende Standardisierungsarbeiten, Unterstützung der Verkaufsabteilung, strategische Beschaffung kompletter Maschinensteuerungen.

  • 2005 - 2009

    Elektro- und Projektingenieur

    Polytype Converting AG

    Projektabhandlung im Gebiet der Antriebs- und Steuerungstechnik, direkter und weltweiter Kunden- und Lieferantenkontakt, Erarbeiten und Realisieren von Steuerungs- und Antriebskonzepten, Berechnen und Auslegen von Motoren und deren Antrieben, Auswahl der Steuerungskomponenten, Erstellen der Kommunikationskonzepte und der Schaltpläne, Ausarbeiten der Sicherheitstests, Abnahmeprotokolle, sowie der technischen Dokumentation.

Ausbildung von Thomas Aeby

  • 3 Jahre und 4 Monate, Sep. 2008 - Dez. 2011

    General Management

    Berner Fachhochschule

  • 3 Jahre und 5 Monate, Aug. 2002 - Dez. 2005

    Elektronik

    Hochschule für Technik und Architekur Fribourg

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Französisch

    Fließend

  • Englisch

    Fließend

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