Thomas Dicke

Angestellt, Einrichtungsleitung, Maternus Seniorenzentrum "Unter der Homburg" Stadtoldendorf GmbH
Stadtoldendorf, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Fachliche Kompetenz "Stationäre Pflege und Betreuu
Fachliche Kompetenz "Ausbildung junger Menschen"
Vertriebs- und Belegungsstrategien
Interessante Arbeitsplätze im Bereich Pflege/Sozia
Interessante Arbeitsplätze in einer Rehabilitation
Fachliche Beratung von Interessenten und Angehörig
Fachliche Beratung Interessierter über die berufli
Entwicklung von Konzepten zur Mitarbeiterförderung
Strategien zur erfolgreichen Umsetzung der Inklusi
Praktika und Berufseinstieg im Bereich der Altenpf
Praktika im Bereich Pflegedienstleitung und Reside
Netzwerkbildung "Rund um die Pflege und Betreuung"
Dozent "Begleitung im Andersland" (Woehrheide Konz
Medizin
Umwandlungsrecht
Dozent Kompaktkurs Demenz
Marketing
Öffentlichkeitsarbeit
Qualitätsmanagement
Organisationsentwicklung
Personalmanagement
Heimleitung
Akquise
Menschlichkeit
Führungserfahrung

Werdegang

Berufserfahrung von Thomas Dicke

  • Bis heute 5 Jahre und 8 Monate, seit Dez. 2019

    Einrichtungsleitung

    Maternus Seniorenzentrum "Unter der Homburg" Stadtoldendorf GmbH

  • 2 Jahre und 7 Monate, März 2017 - Sep. 2019

    Einrichtungsleitung

    Asklepios Pflegeheim Weserblick GmbH

  • 4 Jahre und 5 Monate, Aug. 2012 - Dez. 2016

    Residenzleitung

    Alloheim Senioren-Residenzen GmbH

    Etablierung der Einrichtung Akquisition neuer Bewohner, Ehrenamtlicher und neuer Geschäftsfelder Betreuung von Mitarbeitern in der Inklusion im Bereich Pflege Pressearbeit

  • 2 Jahre und 6 Monate, März 2010 - Aug. 2012

    Residenzleitung

    Seniorenzentrum Moringen

    Fachliche Beratung und Einrichtung des Seniorenzentrums während der Bauphase (Hausgemeinschaftsprinzip) Personalgewinnung Akquise und Pressearbeit

  • 3 Jahre und 5 Monate, Okt. 2006 - Feb. 2010

    Residenzleitung

    Benediktuspark Am Stift Nörten-Hardenberg

    Etablierung und Umstrukturierung der Einrichtung zur Standortsicherung Akquise und Pressearbeit Anleitung von Auszubildenden (Zweitprüfer in der BBS Einbeck)

  • 3 Jahre und 5 Monate, Apr. 2003 - Aug. 2006

    Pflegedienstleitung / stellvertretende Residenzleitung

    Stiemerling Senioren-Residenz Northeim

    Sicherung der Pflegequalität nach den gesetzlichen Vorgaben Personalgewinnung Akquise

  • 3 Jahre und 1 Monat, März 2000 - März 2003

    Pflegedienstleitung / stellvertretende Heimleitung

    DRK Altenheim Clausthal-Zellerfeld

  • 1 Jahr und 3 Monate, Okt. 1998 - Dez. 1999

    Pflegedienstleitung / stellvertretende Heimleitung

    DRK Altenheim Bodenwerder

  • 9 Jahre, Okt. 1989 - Sep. 1998

    Gemeindekrankenpfleger / Pflegedienstleitung

    Diakonie- und Sozialstation Bodenwerder-Polle

    Pflege und Personalsteuerung Umwandlung der Diakoniestation in eine gGmbH

  • 1 Jahr und 6 Monate, Apr. 1988 - Sep. 1989

    Krankenpfleger / Schichtleitung

    Weserberglandklinik Höxter

    Krankenpflege Pflege und Betreuung von Patienten in der neurologischen Frührehabiltation (Apoplex, Querschnittslähmungen, MS)

  • 4 Jahre, Apr. 1984 - März 1988

    Soldat auf Zeit (SaZ4) / Obermaat

    Bundeswehr Marine

    Arbeit als Krankenpfleger / Schichtleitung in den Bundeswehrkrankenhäusern Osnabrück, Hamm, Gießen (Abteilungen Chirurgie) Arbeit als Krankenpfleger / Obermaat in der SanStaffel des Marinefliegergeschwaders (MFG 2), Tarp hier: Arbeitsmedizin / Fliegerarztbereich

Ausbildung von Thomas Dicke

  • 4 Monate, Dez. 2015 - März 2016

    Marketing / Vertriebsstrategien

    Pro:Aktiv

    Entwicklung des bewussten persönlichen Verkaufsstils

  • 2014 - 2016

    Betriebswirtschaftslehre

    Dociro GmbH/Hochschule für Wirtschaft und Weiterbildung in Nürtingen/Geislingen

    Vertiefung von Betriebswirtschaftlichen Aspekten für Residenzleitungen durch Frau Prof. Dr. Heike Mayr-Lang (Dociro GmbH in enger Zusammenarbeit mit der Hochschule für Wirtschaft und Weiterbildung in Nürtingen/Geislingen)

  • 1994 - 2002

    Pflegefachkraft im mittleren Leitungsbereich (Heimleitung)

    Lutherstift Falkenburg

    Modellkurs der Landeskirche Hannover zur Umsetzung und Sicherstellung der Qualitätsrichtlinien, die durch die Einführung des Pflegeversicherungsgesetzes vorgeben und weiterentwickelt wurden

  • 2 Jahre, Jan. 1992 - Dez. 1993

    Klientenzentrierte Gesprächsführung

    Heimvolkshochschule Stephansstift Hannover

    Entwicklung von Gesprächsstilen bei der Beratung und Anleitung von Klienten

  • 3 Jahre, Apr. 1981 - März 1984

    Krankenpflege

    Krankenpflegeschule des Kreiskrankenhauses Charlottenstift, Stadtoldendorf

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

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