Valeria Urich

- Vollumfängliche Personalbetreuung eines definierten Mitarbeiterkreises und Auszubildenden - Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen operativen HR-Themen - Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen - Planung und Durchführung von Personalmarketingmaßnahmen - Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat - Weiterentwicklung und Optimierung von Personalprozessen - Mitarbeit in HR-Projekten

- Operative Personalbetreuung eines definierten Mitarbeiterkreis sowie von Auszubildenden/Studenten - Koordination und Durchführung von Personalmarketingmaßnahmen - Unterstützung in der Betreuung und Umsetzung von Marketingaktionen in Social Media - Projektarbeit im Bereich HR (Einführung Fachlaufbahn, Einführung HR-Suite, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Ausbildungspreis)

• Betreuung der Studenten & Leasing Mitarbeiter • Durchführung der On- und Off-Boarding-Prozesse für Studenten & Leasing Mitarbeiter • Betreuung des Recruiting-Prozesses • Sichtung von Bewerbungsunterlagen und qualifizierte Auswahl der Kandidaten • Konzeptionelle Projektarbeit im Employer Branding, Active Sourcing sowie Social Media • Organisation & Teilnahme an Recruting-Messen

Personalmanagement