Vor 15 Tagen veröffentlicht

Country Manager für junges, internationales Scale-Up (m/w/d)

Country Manager für junges, internationales Scale-Up (m/w/d)

Country Manager für junges, internationales Scale-Up (m/w/d)

Country Manager für junges, internationales Scale-Up (m/w/d)

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor

Pharma, Medizintechnik

Aachen

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 74.000 € – 103.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Country Manager für junges, internationales Scale-Up (m/w/d)

Über diesen Job

Das Unternehmen

    HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches und europaweit führendes Unternehmen im Bereich Medizinprodukte, Homecare und Krankenhausbedarf, das sich auf einem konstanten Wachstumsweg befindet. Als junges Unternehmen mit einem kleinen Team von knapp zehn Mitarbeitenden, das dynamisch und teamorientiert agiert, trägt es gemeinsam mit seinen B2B-Partnern im starken internationalen Netzwerk maßgeblich zur bezahlbaren Versorgung im Gesundheitssystem bei. Zu Verstärkung des Führungsteams suchen wir eine motivierte Persönlichkeit, die das Wachstum und die Entwicklung des Unternehmens weiter vorantreibt. Sie agieren gerne als "Unternehmer im Unternehmen" und haben Freude daran, Themen zu entwickeln, neue Wege einzuschlagen und Dinge auszuprobieren? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Unser Mandant such Kandidaten (m/w/d), die Lust auf ein kleines Team mit viel Gestaltungsmöglichkeiten haben, erste Führungserfahrung mitbringen und analytisch denken. Idealerweise verfügen Sie über Expertise im Medizinprodukte-, Homecare- oder Handelsumfeld - Quereinsteiger sind aber ausdrücklich willkommen. (MJU/126814)

Aufgaben

  • Sie sind zuständig für die Leitung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams
  • Sie führen das Unternehmen gemeinsam mit dem geschäftsführenden Gesellschafter strategisch mit Vertriebsfokus und stellen die kontinuierliche Weiterentwicklung sicher
  • Sie sind im Austausch mit den europäischen Partnern und sind neben den Vertragsverhandlungen auch für Ausbau und Pflege des Netzwerkes zuständig
  • Sie analysieren Chancen am Markt und bauen neue Geschäftsfelder unter Berücksichtigung der Branchenvorschriften auf und aus
  • Sie stellen ein effizientes Tagegeschäft sicher, optimieren Prozesse und setzen Best Practices zur Verbesserung der Produktivität und Rentabilität ein

Profil

  • Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und idealerweise Erfahrung im Medizinprodukte-, Homecare- oder Handelsumfeld - Quereinsteiger sind aber ausdrücklich willkommen
  • Sie verfügen über ein unternehmerisches Mindset mit der Freude als "Unternehmer im Unternehmen" zu agieren, Verantwortung zu übernehmen und Themen zu entwickeln
  • Sie bringen generalistische Kenntnisse in kaufmännischen Bereich wie Vertrieb, Betrieb, und Finanzen sowie eine Hands-On Mentalität mit
  • Sie sind kommunikationsstark, verhandlungssicher und verfügen über ein verbindliches, sympathisches Auftreten
  • Sie arbeiten gerne eigenständig sowie klar strukturiert und verfügen über gute Englischkenntnisse

Vorteile

  • Eine wirklich spannende und abwechslungsreiche Management-Aufgabe mit hohem Freiheitsgrad und umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Ein sehr gut etabliertes und profitables Unternehmen mit einem gefestigten Kundenstamm und einem motivierten Team
  • Beste Möglichkeiten, der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Eigenverantwortliches Arbeiten in einem international agierenden Unternehmen mit besten Perspektiven
  • Sehr gute Rahmenbedingungen mit einem attraktiven, leistungsbezogenen Gehaltspaket

Referenz-Nr. MJU/126814

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor

Beratung, Consulting

51-200 Mitarbeitende

Hamburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

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