Nachhaltigkeit, Agilität, Interdisziplinarität und Innovation machen unseren Partner erfolgreich. Das Familienunternehmen ist in einer sicheren Nische spezialisiert und weiss, dass ihr Erfolgsfaktor in der Kompetenz ihrer Mitarbeiter liegt. Weiterbildung, Weiterentwicklung sowie ein sicherer Arbeitsplatz liegen im Fokus. Bist Du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und willst dich in einem Umfeld wiederfinden in dem Du nicht als Arbeitskraft gesehen, sondern als wertvolle Persönlichkeit geschätzt wirst? Bewirb dich jetzt exklusiv über www.rocken.jobs, und erstelle dein digitales ROCKEN Talent Profil. Unser Partner rekrutiert ausschliesslich über die ROCKEN Talent Plattform.

Verantwortung:

Dein Verantwortungsbereich besteht zum einen darin, Kunden bei der Konfiguration und Anpassung von Systemen zu unterstützen. Hier beziehen wir uns vor allem auf die Bereiche Dokumenten- und Datenverarbeitung. Dazu entwickelst du Scripts für die Automatisierung im Bereich der Dokumenten- und Datenverarbeitung. Du hast mittelfristig die Möglichkeit neue Technologien zu evaluieren und beratend bei Fragen zu Systemarchitekturen zur Seite zu stehen.

Qualifikationen:

Du passt in diese Position, wenn Du weisst wie Wartungs- und Support Organisationen funktioniert. Persönlich ist es wichtig, dass Du gut in einem Team arbeiten und sowohl mit Kunden als auch Kollegen gut kommunizieren kannst. Zusätzlich wünscht sich unser Partner eine Person, die bereit ist, sich weiterzubilden und auch Interesse daran hat, auf dem neusten Stand der Technik zu bleiben. Abschliessend sind die wichtigsten Charaktereigenschaften Deine Eigeninitiative, Deine Selbstständigkeit und Dein Verantwortungsbewusstsein. Ebenso ist es wichtig, dass Du bereits Erfahrungen mit Script- und/oder Programmiersprachen wie PowerShell, Bash etc. hast. Wenn Du Dich in diesen Punkten wieder findest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit: Vom Bahnhof SBB zu Fuss in 5 Minuten
• Homeoffice: Home-Office Möglichkeiten
• Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur: Moderner Arbeitsplatz
• Offene Unternehmenskultur: Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Flache Hierarchien: Flache Hierarchien mit grosser Nähe zur Unternehmensführung

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