Für unseren Mandanten suchen wir ab sofort einen Kandidaten als Strategischer Einkäufer Software (m/w/d) in Aalen. Es handelt sich hier um ein Unternehmen aus der Augenoptik mit mehreren Hundert Mitarbeitern, zugehörig einem Konzern und führend auf seinem Gebiet. Es erwartet Sie ein spannendes Aufgabenfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und wo Sie sich selbst mit einbringen können und etwas mitgestalten und bewegen können. Arbeiten sie in einem innovativen Unternehmen, welcher Marktführer in seinem Bereich ist und profitieren sie persönlich von dessen Know How, der transparenten und offenen Kommunikationskultur sowie der ausgeprägten Work-Life-Balance und den flexiblen Arbeitsmodellen.

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für den gesamten Einkaufsprozess von Softwareprodukten und -dienstleistungen
• Analyse und Bewertung von Angeboten sowie Verhandlungen
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Softwareanbietern und -entwicklern
• Durchführung von Marktanalysen
• Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, um den Bedarf an Softwarelösungen zu ermitteln und zu planen
• Überwachung und Verwaltung von Verträgen und Lizenzvereinbarungen sowie Riskmanagement
• Strategische Einkaufsverantwortung für weitere Materialgruppe(n), im Bereich Elektronik, Mechanik und Optik

Erforderliche Qualifikationen

• Studium im Bereich Einkauf (m/w/d), Strategischer Einkauf (m/w/d) vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung im Einkauf von Software oder IT-Dienstleistungen
• Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten
• Kenntnisse im Vertragsmanagement und in Lizenzvereinbarungen
• Analytisches Denkvermögen und Fähigkeit zur strategischen Planung
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hybrides Arbeiten: 4 Tage Office, 1 Tag Homeoffice

Dieses Stellenangebot hat Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe der Stellen-Nr. bei uns. Fertigen Sie ein Anschreiben an, wo Sie kurz auf das Stellenangebot und Ihre Person eingehen, dazu einen tabellarischen Lebenslauf und die Zeugnisse der letzten zwei Arbeitgeber. Nennen Sie uns ebenfalls Ihre Gehaltsvorstellungen und Ihre Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.