Werkleitung Standort Eppingen (m/w/d)
Werkleitung Standort Eppingen (m/w/d)
Werkleitung Standort Eppingen (m/w/d)
Werkleitung Standort Eppingen (m/w/d)
MAPAL Gruppe
Metallindustrie und -verarbeitung
Aalen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 65.000 € – 84.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Werkleitung Standort Eppingen (m/w/d)
Über diesen Job
Werkleitung Standort Eppingen (m/w/d)
Veröffentlichung: 31.03.2026
Standort: Eppingen, DE, 75031
Unternehmen: MAPAL Group
Die MAPAL ITS GmbH mit 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern am Standort Eppingen ist das Kompetenzzentrum für Aussteuer- und ISO-Werkzeuge der MAPAL Gruppe. In der hochmodern ausgestatteten Produktionsstätte werden komplexe, steuerbare Standard- und Sonderwerkzeuge sowie Werkzeuge mit ISO-Elementen konstruiert und produziert.
Die MAPAL Gruppe beschäftigt rund 4.850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit, davon 3.150 in Deutschland. Als international agierendes Familienunternehmen sind wir mit Vertriebs- und Produktionsstandorten in 25 Ländern präsent. Mit innovativen Zerspanungslösungen, die auf die Themen Energieeffizienz, Ressourcenschonung und Sicherheit einzahlen, unterstützen wir unsere Kunden dabei, ihre Produktion nachhaltiger und gleichzeitig wirtschaftlicher zu gestalten.
IHR AUFGABENGEBIET:
- Gesamtverantwortung für den Produktionsstandort Eppingen
- Planen und Koordinieren der Aufgaben im Werk Eppingen sowie Sicherstellung einer effizienten und termingerechten Fertigung unter Einhaltung höchster Qualitätsstandards
- Mitwirken bei der Ableitung operativer Zielstellungen aus der übergeordneten Strategie in Abstimmung mit dem/der zuständigen Vorgesetzten
- Verantwortlich für die Umsetzung von vorgegebenen Prozessen und Standards für die Durchführung der Aufgaben im verantworteten Bereich sowie Umsetzung von Lean-Management- und Prozessoptimierungsmaßnahmen
- Verantwortung für Budget, Kostenkontrolle und Investitionsplanung
- Führung und fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
IHR PROFIL:
- Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium, z.B. im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Erfahrung in der Leitung eines Werkes oder Produktionsstandorts in der Metallverarbeitung oder Automotive
- Nachweisbaren Erfolge in der Produktivitätssteigerung, in der Weiterentwicklung von Lean Management Prozessen und in der Einführung von KPIs
- Dynamische, entscheidungsstarke Führungskraft (bisherige Führungsspanne: indirekt mindestens 30 Mitarbeitende) mit modernem, integrativem Führungsstil
- Nachweisbare Erfolge im kulturellen Change-Management und in der Kommunikation von Veränderungen an das Team und die Führungskräfte
- Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz
- Unternehmerisches Denken, Entscheidungsfreude und Hands-on-Mentalität
- Exzellentes Deutsch und verhandlungssichere Englischkenntnisse
