Du liebst den Umgang mit Menschen, hast ein gutes Gespür für HR-Themen und arbeitest gerne im Team? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir sind ein engagiertes, humorvolles und professionelles HR-Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam viel bewegt. Damit wir weiterhin mit Herz und Effizienz für unsere Mitarbeitenden unterwegs sein können, suchen wir dich – ein neues Gspändli, das unsere Leidenschaft für Menschen und Organisationen teilt.

Fachmitarbeiterin / Fachmitarbeiter Human Resources Management

Arbeitspensum 80 - 100 %

Deine Hauptaufgaben

• Du betreust eigenverantwortlich die komplette HR-Administration (Ein- und Austritte, Verträge, Zeugnisse, Mutationen etc.)
• Du aktualisierst personal- und lohnrelevante Daten im Abacus-System und sorgst für eine termingerechte und korrekte Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung
• Du berätst die Linie kompetent bei Fragestellungen rund um Personalplanung und Zeiterfassung und nutzt dabei das Tool PEP
• Du bist verantwortlich für die Bearbeitung der Kranken-/Unfalltaggelder über das System UKA und stellst einen reibungslosen Ablauf mit den Versicherungen sicher.
• Du bist Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Vorgesetzte in HR relevanten Fragen
• Du erstellst Stelleninserate und pflegst die Kommunikation mit Bewerbenden
• Du bringst Ideen und Know-how ein, um bestehende HR-Prozesse kontinuierlich zu verbessern und arbeitest eigenverantwortlich in HR-Projekten mit.

Das bringst Du mit

• Kaufmännische Grundausbildung und idealerweise eine Weiterbildung im HR
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Sehr gute Informatik-Anwenderkenntnisse (Office 365, Abacus und Polypoint PEP von Vorteil)
• Positive und humorvolle Persönlichkeit
• Rasche Auffassungsgabe, Belastbarkeit und Flexibilität
• Vernetztes Denken mit dem Blick fürs Ganze
• Strukturierte, exakte und gewissenhafte Arbeitsweise
• Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung