Für eine Nachbesetzung in unserem engagierten HR-Team suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine*n dienstleistungsorientierte*n und kommunikative*n Teamkollegin/-kollegen mit Freude an vielseitigen HR-Tätigkeiten.

Aufgaben

• Verantwortlich für die administrative Abwicklung aller HR-Prozesse
• Selbständige Rekrutierung verschiedener Stellenprofile
• Erste Ansprechperson für das Zeiterfassungssystem inkl. Durchführung von Schulungen
• Betreuung und Beratung von Mitarbeiter*innen zu HR-Themen
• Verantwortlich für die Erhebung und Auswertung von HR-Kennzahlen
• Teilprojektleiter*in für HR-spezifische sowie organisatorische Projekte

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Fachabschluss Personalfachfrau/-mann mit eidg. FA, Fachrichtung A
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Routinierte Anwendung der MS-Office Produkte, SAP-Kenntnisse und Erfahrung mit Reporting Tools
• Offene, empathische sowie integre Persönlichkeit
• Ausgeprägte Team- und Dienstleistungsorientierung sowie Fähigkeit zur multidisziplinären Zusammenarbeit
• Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit der Bereitschaft, aktiv zur LSZ-Kultur beizutragen und diese weiter mitzuentwickeln

Wir bieten

Wir bieten dir mehr als nur einen Job! Unsere wachsende Organisation ist von einer offenen Du-Kultur, einem unkomplizierten, persönlichen Miteinander und der nötigen Prise Humor im Alltag geprägt. Zudem hast du die Möglichkeit, sehr selbständig zu arbeiten und die eigenen Stärken gezielt einzubringen.
Darüber hinaus profitierst du von attraktiven Anstellungsbedingungen und guten Sozialleistungen. Der zentral gelegene Arbeitsort im Verwaltungszentrum Werd sowie ein breites Aus- und Weiterbildungsangebot sind weitere Qualitäten.

Liegenschaften für eine lebenswerte Stadt Zürich

Liegenschaften Stadt Zürich gehört mit einem Portfolio von 5.8 Milliarden Franken Gebäudeversicherungswert zu den grossen Immobilienorganisationen der Schweiz. Neben der Bewirtschaftung von rund 10'000 Wohnungen und 1'200 Gewerberäumen sind wir für die umfassende Eigentümervertretung, den langfristigen Werterhalt und die Weiterentwicklung dieses vielseitigen Portfolios verantwortlich. Zudem bewirtschaften wir die städtischen Landreserven und Baurechte und verantworten Immobilientransaktionen.

Interessiert?

Für weitere Auskünfte steht Sonia De Zanet, Leiterin Human Resources, Tel. 044 412 52 89, gerne zur Verfügung.