Unser ROCKEN Partner ist ein führendes Unternehmen in der Intralogistik-Branche mit Standorten weltweit. Das Unternehmen bietet innovative Lösungen in den Bereichen Transport, Lagerautomatisierung und Materialflusssysteme an und ist bekannt für massgeschneiderte Lösungen für die Herausforderungen der modernen Logistik. Zu den angebotenen Lösungen gehören Transportlösungen, Lagerautomatisierungssysteme und Softwarelösungen für die Lagerverwaltung. Ausserdem bietet unser ROCKEN Partner fahrerlose Transportsysteme an, die zur Effizienzsteigerung beitragen.

Verantwortung:

• Du leitest anspruchsvolle Software- und IT-Kundenprojekte für unser von der Planung bis zum Abschluss.

• In dieser Rolle verantwortest du die technische, wirtschaftliche und termingerechte Realisierung deiner Projekte

• Als Projektleiter führst du dein Projektteam in der Matrix-Organisation und steuerst alle internen und externen Beteiligten

• Du gestaltest kundenindividuelle Lösungen gemeinsam mit Vertrieb und Projektierung – von der Anforderungsaufnahme bis zum Vertragsabschluss

• Du erstellst Kalkulationen und Angebote, analysierst logistische Prozesse und definierst die Funktionsspezifikation im engen Austausch mit dem Kunden

• In dieser Rolle sicherst du einen reibungslosen Projektstart, koordinierst Inbetriebnahme und Go-Live und stellst die Qualität sowie Verfügbarkeit der Anlage sicher

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule oder höheren Fachschule in Informatik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.

• Mehrjährige Praxis in der Leitung von IT-Projekten zur Umsetzung von Business- oder Logistikprozessen in Softwarelösungen, idealerweise mit Hintergrund in Softwareberatung oder -entwicklung.

• Souveräner Umgang mit agilen Methoden, insbesondere Scrum, sowie eine analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse (Niveau B1/B2)

• Ausgeprägte Kunden- und Ergebnisorientierung, hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Reisebereitschaft vorwiegend innerhalb der Schweiz.

• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien

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