Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten in der Informatik spezialisiert und zählt etablierte Unternehmungen zu den Partnern. Diese Partner bieten spannende Tätigkeiten in vielfältigen Branchen wie Public & Transport, Energie, Versicherung, Banking & Finance, Life Science & Pharma oder Retail, Forschung, oder Industrie. Mit dem Anspruch für die besten Talente beraten wir unsere Partner für eine zukunftsfähige und spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitenden.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als Informatiker in der Schweiz gerne aus der Vogelperspektive. Wo Du die besten Benefits erhältst, welche die coolsten Projekte sind und wo Du dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Profil, das Du je gesehen hast. Wir stellen Dich als Mensch mit Werten und Vorstellungen technologisch und organisch in den Mittelpunkt.

Verantwortung:

• Du konzipierst und realisierst skalierbare Azure-Cloud-Infrastrukturen für unternehmenskritische Systeme.

• Du definierst Architekturstandards, entwickelst Infrastruktur-Blueprints und begleitest die Umsetzung.

• Du arbeitest eng mit Engineering- und Security-Teams an sicheren, performanten Lösungen.

• Du führst Architektur-Reviews durch und bringst Best Practices in Projekte ein.

• Du bist technischer Ansprechpartner für Kunden, Projektteams und das Management.

Qualifikationen:

• Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Architektur komplexer Azure-Umgebungen.

• Du kennst dich mit Azure Networking, Compute, Storage, Security und Governance bestens aus.

• Du bringst Erfahrung mit Infrastructure as Code (z. B. Terraform oder Bicep) mit.

• Du arbeitest analytisch, strukturiert und kundenorientiert.

• Du sprichst sehr gut Deutsch und kannst auch in Englisch sicher kommunizieren.

Techstack: Azure, Azure AD, Azure Landing Zones, Terraform, Bicep, Azure Monitor, Azure Policy, DevOps

• Coaching und Mentoring
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Offene Unternehmenskultur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte

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