Sie suchen eine Position, in der Sie Ihre organisatorischen Stärken voll einbringen und Menschen jeden Tag unterstützen können? Bei unserem Kunden erwartet Sie ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Ihre Weiterentwicklung aktiv fördert.

Aufgaben

• Administrative Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft
• Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten im HR-System
• Erstellung und Bearbeitung von Arbeitszeugnissen, Verträgen und Dokumentationen
• Organisation von Recruiting-Maßnahmen und Betreuung von Bewerbungsprozessen
• Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von HR-Maßnahmen
• Proaktive Unterstützung bei HR-Events und Mitarbeitenden-Workshops

Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Schwerpunkt
• Erfahrung im Personalbereich wünschenswert
• Sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Office
• Strukturierte Arbeitsweise und organisatorisches Talent
• Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenzen
• Eigeninitiative und Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit

Vorteile

• Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Aufgaben
• Unterstützung bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance-Maßnahmen
• Gesundheitsfördernde Angebote wie Fitnesszuschüsse
• Eine inklusive Unternehmenskultur, die Ihre Stärken wertschätzt
• Ein attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen

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