Rolle:

In dieser Funktion übernimmst du die technische Gesamtverantwortung für EMSR-Themen innerhalb eines industriellen Produktionsstandorts. Du definierst Standards, unterstützt Projekte von der Planung bis zur Umsetzung und stellst die Einhaltung von regulatorischen sowie unternehmensinternen Vorgaben sicher. Als zentrale Fachinstanz treibst du die Weiterentwicklung von Anlagen, Systemen und Technologien im Bereich Elektro-, Mess-, Steuer- und Regeltechnik aktiv voran.

Verantwortung:

• Definition und Weiterentwicklung von EMSR-Standards für Anlagen und Projekte

• Technische Unterstützung und Beratung bei Engineering- und CAPEX-Projekten

• Erstellung von Spezifikationen und Sicherstellung der Einhaltung von Normen und Richtlinien

• Planung, Umsetzung und Begleitung von Investitions- und Optimierungsprojekten

• Bewertung von Anlagenzuständen und Ableitung von technischen Verbesserungsmassnahmen

• Erstellung von Anforderungen und Kostenschätzungen für elektrische Installationen

• Überwachung und Freigabe von Installations- und Inbetriebnahmearbeiten

• Analyse und Behebung von Störungen in Hard- und Softwaresystemen

• Betreuung und Weiterentwicklung von Leitsystemen und Feldbus-Technologien

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierung oder Instrumentierung

• Mehrjährige Erfahrung in der industriellen Praxis, vorzugsweise in der Prozessindustrie

• Fundierte Kenntnisse in Leitsystemen (DeltaV, Siemens)

• Erfahrung in der Umsetzung von CAPEX- und OPEX-Projekten

• Kenntnisse in industriellen Netzwerken wie Profibus, HART oder Foundation Fieldbus

• Verständnis von Sicherheits- und HSE-Anforderungen in Produktionsumgebungen

• Erfahrung im Umgang mit externen Partnern und Projektkoordination

• Strukturierte, präzise und unternehmerisch geprägte Arbeitsweise

• Belastbarkeit, Flexibilität und hohe Problemlösungskompetenz

• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Offene Unternehmenskultur
• Internationales Umfeld

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