Bildungsbegleiter (m/w/d)
Bildungsbegleiter (m/w/d)
Bildungsbegleiter (m/w/d)
Bildungsbegleiter (m/w/d)
Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
Coaching, Fortbildung
Ansbach
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 34.000 € – 41.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Bildungsbegleiter (m/w/d)
Über diesen Job
Bildungsbegleiter (m/w/d)
Bildung begleiten - Wir suchen eine 'echte Persönlichkeit' im Jugendbereich!
Im bfz Mittelfranken ist
ab sofort
eine Stelle als
Bildungsbegleiter / Seminarleiter (m/w/d)
für die Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme (BvB) in Vollzeit mit Dienstsitz in
Ansbach
zu besetzen.
- Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
- Ansbach, Mittelfranken
- Bewerbung bis 16.1.2026
Aufgabengebiet
- Sie begleiten Jugendliche auf ihrem Bildungsweg
- Sie geben Orientierungshilfe bei der Berufswahl
- Sie haben Freude daran Talente zu entdecken und diese zu entwickeln
- Sie engagieren sich mit 'Herz und Verstand' im Jugendbereich und kennen den über-/regionalen Ausbildungsmarkt
- Sie knüpfen Kontakte zu Auftraggebern und akquirieren Praktikumsplätze
- Sie haben Ideen für Freizeitangebote in der Jugendmaßnahme
- Sie erledigen administrative und organisatorische Aufgaben: Führen von Anwesenheitslisten, Dokumentation des Maßnahmenverlaufs, Erstellen von individuellen Förderplänen
- Sie sind für die Referenteneinsatzplanung in Absprache mit dem unmittelbaren Vorgesetzten zuständig
- Sie pflegen und verbessern das Qualitätsmanagementsystem
Profil
- Abgeschlossener Berufs- oder Studienabschluss, vorzugsweise im pädagogischen Bereich
- Freude an der Arbeit mit Jugendlichen
- Teamorientierung, Organisationsfähigkeit, Sozialkompetenz
- Sicherer Umgang mit MS-Office
Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
- 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für
- Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
- Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Bei Fragen stehen Ihnen
Jörg Schellenberger, Tel.: +49 981 4889086 und
Bärbel Dittrich, Tel.: +49 9141 9950011 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.