1. Zu den Ersten gehören

        Personalreferent, HR Generalist (m/w/d)

        Karlsruhe

        Mailänder Consult

        Vollzeit49.000 €60.500 €

        Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement Du verfügst über eine mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und hast sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht

      2. Externes Job-Angebot. Partner-Angebot

        Duales Bachelor-Studium (B.A.), Studienrichtung Handel

        Walzbachtal

        REWE

        Vollzeit

        Systemschulungen und Arbeitsrecht) So passt du perfekt zu uns: Du interessierst dich für Lebensmittel und die Prozesse hinter den Kulissen eines Supermarkts.

      3. Gleisbauer:in / Straßenbauer:in / Metallbauer:in als Vorarbeiter:in Gleisbau

        Karlsruhe

        Deutsche Bahn

        Vollzeit

        dich weiterentwickeln und deine Fachkenntnisse weitergeben Die gültigen Vorschriften, Richtlinien und Regelwerke auf dem Bau und im Bereich Arbeitssicherheit und Arbeitsrecht

      4. Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgelt

        Karlsruhe

        DIS AG

        Vollzeit38.500 €49.000 €

        abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Erste Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht

      5. Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

        Bruchsal

        DIS AG

        Vollzeit39.500 €49.000 €

        Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Entsprechende Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht

      6. Personalsachbearbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung

        Karlsruhe

        DIS AG

        Vollzeit40.500 €52.500 €

        Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbares Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht

      7. Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

        Ettlingen

        DIS AG

        Vollzeit39.500 €49.000 €

        Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Entsprechende Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht

      8. Lohn- und Gehaltssachbearbeiter (m/w/d)

        Bruchsal

        Amadeus Fire AG

        Vollzeit50.000 €53.000 €

        Schwerpunkt Industrie Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise in einem Industrieunternehmen Sicheres Wissen im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht

      9. HR - Referent (m/w/d)

        Karlsruhe

        DIS AG

        Vollzeit50.500 €61.500 €

        Personalwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer ähnlichen Position Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht

      10. Payroll Specialist (m/w/d)

        Stutensee

        DIS AG

        Vollzeit49.500 €63.000 €

        abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht

      11. Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

        Stutensee

        DIS AG

        Vollzeit42.500 €51.000 €

        kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Entsprechende Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht

      12. Assistenz in der Abteilung Alter, Pflege und Gesundheit (m/w/d)

        Karlsruhe

        Diakonie Baden

        Vollzeit40.500 €54.000 €

        Team Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit mobil zu Arbeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD nach kirchlichem Arbeitsrecht

      13. Referent*in (m/w/d) örtliche Diakonische Werke

        Karlsruhe

        Diakonie Baden

        Vollzeit52.000 €59.500 €

        Team Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit mobil zu Arbeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD nach kirchlichem Arbeitsrecht

      14. Fundraiser:in (m/w/d)

        Karlsruhe

        Diakonie Baden

        Vollzeit40.000 €56.000 €

        Team Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit mobil zu Arbeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD nach kirchlichem Arbeitsrecht

      15. Referent:in (m/w/d) für die Schwangerschaftskonfliktberatung

        Karlsruhe

        Diakonie Baden

        Vollzeit37.500 €52.000 €

        Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD nach kirchlichem Arbeitsrecht einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen.

      16. SAP Expert:in (m/w/d) für Finanzprozesse & Technologie

        Karlsruhe

        Diakonie Baden

        Vollzeit64.500 €87.500 €

        Buchhaltungsservice, wenden: 0721-9349-256 Was wir Ihnen bieten Flexible Arbeitszeiten & Remote-Optionen Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD nach kirchlichem Arbeitsrecht

      17. Payroll Specialist (m/w/d)

        Ettlingen

        DIS AG

        Vollzeit49.500 €63.000 €

        Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Entsprechende Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht

      18. Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

        Stutensee

        DIS AG

        Vollzeit41.000 €53.000 €

        Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Entsprechende Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht

      19. Kita Leitung (m/w/d) für die ev Kita Regenbogen in Rheinstetten ab sofort

        Rheinstetten

        Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

        Vollzeit

        Mitgestaltung ➔ Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ➔ eine enge Zusammenarbeit mit der Pfarrgemeinde und dem Träger ➔ eine Vergütung nach landeskirchlichem Arbeitsrecht

      20. Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

        Stutensee

        DIS AG

        Vollzeit39.500 €49.000 €

        Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Entsprechende Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht

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