Junior Manager Risk & Compliance (m/w/d)
Junior Manager Risk & Compliance (m/w/d)
Junior Manager Risk & Compliance (m/w/d)
Junior Manager Risk & Compliance (m/w/d)
MIWE Michael Wenz GmbH
Industrie und Maschinenbau
Arnstein
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 50.000 € – 61.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Junior Manager Risk & Compliance (m/w/d)
Über diesen Job
Für unseren Standort in Arnstein suchen wir ab sofort einen Junior Manager Risk & Compliance (m/w/d).
Unsere Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten
- Personalentwicklungssystem inkl. jährlichen Mitarbeitergesprächen mit dem Vorgesetzten
- Förderung und Investition in die Weiterentwicklung der Mitarbeiter
- Flache Hierarchien
- Zuschuss zur Altersvorsorgewirksamen Leistung
- Kollegialer Umgang
- Betriebsfeste
- Kantine
- Mitarbeiterkinderbetreuung am Buß- und Bettag
Unsere Anforderungen und Wünsche:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, als Wirtschaftsjurist oder im Bereich Nachhaltigkeit/Compliance alternativ vergleichbare Qualifikation mit entsprechendem Fokus
- Erfahrungen im Bereich CSR, ESG, LkSG, Riskmanagement und Compliance wünschenswert, Berufseinsteiger sind ebenso willkommen
- Hohe digitale, kommunikative und prozessuale Affinität
- Gute Kenntnisse in MS-Teams-, Sharepoint- und MS Office-Anwendungen
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihr persönliches Aufgabengebiet:
- Moderation und Weiterentwicklung der internen, bereichsübergreifenden Prozesslandschaft in den Themen ESG
- Eigenverantwortliche Konzeption, Einführung und Management von erforderlichen Standards im Bereich ESG und Material Compliance mit den involvierten Fachbereichen
- Mitwirkung und enge Kooperation mit der kaufmännischen Unternehmensleitung bei der Erstellung von ESG-Nachhaltigkeitsberichten und entsprechenden Dokumentationen für interne und externe Stakeholder
- Kommunikation und Austausch mit internen Compliance Stakeholdern sowie den externen Ansprechpartnern wie Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Behörden
- Direkter Ansprechpartner für die Geschäftsführung und Geschäftsleitung
Was Ihre Persönlichkeit ausmacht:
- Ausgeprägter Sinn für analytische Vorgehensweisen, hohe Kommunikationsfähigkeit und ein überzeugendes Auftreten
- Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Übernehmen der führenden Rolle in Projektteams
- Durchsetzungsstärke, engagiertes und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Zuverlässigkeit und Flexibilität
Bitte übersenden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zwischen- und Abschlusszeugnisse) per E-Mail an "karriere@miwe.de".
Wir freuen uns auf Sie!
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 126 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
126 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei MIWE Michael Wenz GmbH als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.