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Stadt Augsburg

Öffentliche Verwaltung

Augsburg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 53.000 € – 72.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Leitung Digitale Transformation und IT (m/w/d)

Über diesen Job

Leitung Digitale Transformation und IT (m/w/d)

Veröffentlicht : 25.8.2025

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!

Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.

Unser Stellenangebot

Leitung Digitale Transformation und IT (m/w/d)

Bauordnungsamt

Referenznummer: 63093004_1

Veröffentlichung: 25.08.2025

Stellenbewertung: Entgeltgruppe 12 TVöD, BesGr. A 12 BayBesO

Gehaltsrahmen (TVöD-VKA): ca. 52.975-82.781 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge

Mehr erfahren

    Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.

    Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.

    Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.

Aufgabengebiet:

  • Sie leiten das Team IT im Bauordnungsamt und entwickeln die IT-gestützten Verfahren (insbesondere OTS-Bau) konzeptionell weiter
  • Sie betreuen fachlich die technischen Sachbearbeitenden des Bauordnungsamtes und unterstützen sie bei ihren Aufgaben
  • Sie arbeiten interdisziplinär mit verschiedenen internen und externen/überregionalen Partnern und Behörden (z.B. IT- und Softwareanbieter, Stadtwerke, Ministerien, Landratsämter) zusammen, um optimale Lösungen zu finden
  • Sie übernehmen die Verantwortung für die digitale Weiterentwicklung des Bauordnungsamtes

Voraussetzungen:

  • Als Basis für Ihre neue Tätigkeit bringen Sie ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnik oder Verwaltungsinformatik mit
  • Alternativ besitzen Sie einen vergleichbaren Studienabschluss mit IT-Bezug oder haben Ihr Studium in einem anderen Bereich ohne IT-Bezug erfolgreich abgeschlossen, können aber im Gegenzug mit einer Berufserfahrung (mindestens 3 Jahre) im relevanten Aufgabenfeld punkten
  • Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau)

Wünschenswert:

  • Methodisches Wissen und praktische Berufserfahrung im Projektmanagement haben Sie bereits sammeln können
  • Sie besitzen die Fähigkeit, Personen fachlich zu führen, anzuleiten und zu motivieren
  • Sie begeistern sich für Themen rund um die digitale Transformation und Changemanagement ist Ihnen kein Fremdwort
  • Sie denken analytisch, lösungsorientiert, konzeptionell und methodisch
  • Auf persönlicher Ebene agieren Sie als kommunikations- und organisationsstarker Teamplayer mit ausgeprägter Eigeninitiative sowie hoher Serviceorientierung
  • Sie besitzen grundlegende Kenntnisse im Baurecht sowie im Ablauf von Verwaltungsverfahren

Wir bieten:

  • Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit
  • Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
  • Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss
  • Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung
  • Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag
  • Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt
  • Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche

Rechtliche Informationen

Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen.

Mehr erfahren

    Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

    Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal www.anerkennung-in-deutschland.de finden .

    Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.

Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 21.09.2025 online.
Die Bewerbungsgespräche sind ab Mitte Oktober vorgesehen.

Kontakt:

Herr Wörle, Tel.: 0821 324 - 2260 (bei Fragen zur Bewerbung)

Frau Müller, Tel.: 0821 324 - 12830 (bei fachlichen Fragen)

Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Stadt Augsburg

Öffentliche Verwaltung

5.001-10.000 Mitarbeitende

Augsburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

132 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Stadt Augsburg als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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