Mitarbeiter*in Personalmanagement (m/w/d)
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Mitarbeiter*in Personalmanagement (m/w/d)
Bioland e.V.
Landwirtschaft
Augsburg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 41.500 € – 62.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Mitarbeiter*in Personalmanagement (m/w/d)
Über diesen Job
Mehr als 10.000 Erzeugerbetriebe, Verarbeitungsstätten, Handelsunternehmen und Gastronomien machen Bioland zum größten ökologischen Verband in Deutschland und Südtirol. Sie alle arbeiten nach den sieben Bioland-Prinzipien und damit für eine nachhaltige Land- und Ernährungswirtschaft, die unsere natürlichen Lebensgrundlagen bewahrt – und das seit mehr als 50 Jahren.
Über 300 engagierte Mitarbeiter*innen im Verband unterstützen mit Begeisterung und Tatkraft unsere Mitglieder und Partner: von Beratung, Interessenvertretung und dem Aufbau von Wertschöpfungsketten, bis hin zu Öffentlichkeitsarbeit, Schutz und Stärkung der Marke Bioland und Bildungsangeboten.
So leisten wir gemeinsam einen wertvollen Beitrag zur Weiterentwicklung der ökologischen Landwirtschaft – zum Wohl von Mensch, Tier und Natur.
Du möchtest Teil unserer Wertegemeinschaft werden? Dann bewirb dich bei uns - wir freuen uns auf dich!
Mitarbeiter*in Personalmanagement (m/w/d)
- Voll- oder Teilzeit
- 86152 Augsburg, Deutschland
- Mit Berufserfahrung
- 13.02.26
Deine Aufgaben
Du übernimmst Verantwortung für zentrale Prozesse im Personalmanagement – von der Gewinnung neuer Mitarbeitender bis zur langfristigen Bindung. Dabei arbeitest du eng mit dem Team Personalverwaltung zusammen, das die administrativen Aufgaben wie Gehaltsabrechnung und Vertragswesen übernimmt.
Dein Verantwortungsbereich umfasst:
- Bewerbermanagement: Betreuung, redaktionelle Pflege und Weiterentwicklung unseres Bewerbermanagementsystems
- Stellenveröffentlichungen: Erstellung und Verbreitung von Stellenanzeigen
- On- und Offboarding: Mitarbeit und Weiterentwicklung standardisierter Abläufe für einen reibungslosen Start und Abschluss
- Benefits: Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Angebote in den Bereichen Mobilität, Gesundheit und Vorsorge
- Prozesserstellung: Dokumentation und Optimierung von HR‑Prozessen zur Sicherstellung einer hohen Qualität und Transparenz
- Zeugnisse: Erstellung von Zwischen- und Arbeitszeugnissen
- Vorlagen und Tools: Überarbeitung, Vereinheitlichung und Weiterentwicklung von HR‑Vorlagen, Dokumenten und Arbeitshilfen
Dein Profil
- Kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste bis mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement oder in einer ähnlichen operativen HR‑Funktion
- Kenntnisse und praktische Erfahrung in Onboarding- und Offboardingprozessen
- Erfahrung in der Gestaltung oder Optimierung von Personalprozessen
- Sicherer Umgang mit Bewerbermanagementsystemen sowie MS Office (Word, Excel, Outlook)
- Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit
Unser Angebot
- Verantwortung mit Sinn: Die Möglichkeit, die Zukunft der ökologischen Land- und Lebensmittelwirtschaft aktiv mitzugestalten
- Kollegiales Umfeld: Zusammenarbeit in einem motivierten, interdisziplinären Team
- Flexible Arbeitsgestaltung: Flexible Arbeitszeiten – für eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf und die Möglichkeit nach der Einarbeitung auf 1-2 Tage mobiles Arbeiten in der Woche
- Urlaub und weitere Freizeit: 30 Tage Urlaub plus 24. & 31. Dezember frei
- Umweltfreundlich unterwegs: Zuschuss für Fahrrad-Leasing und Job-Ticket
- Zentrale Lage: unsere Geschäftsstelle in Augsburg befindet sich in der Innenstadt und ist sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar
- Gesundheit und Wohlbefinden: Einmal wöchentlich Yoga-Angebot zur Förderung deiner Gesundheit und Entspannung
- Wochenstunden - du wählst: Voll- oder Teilzeit (30-40 Wochenstunden) möglich
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann bewirb dich bitte mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich online über unsere Bewerbungsdatenbank. Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir nicht berücksichtigen.
Bioland feiert Diversität - nicht nur auf dem Acker
Bioland möchte die Diversität hinsichtlich soziokultureller Herkunft, Geschlecht, Beeinträchtigung, Alter, sexueller Identität sowie Weltanschauung fördern. Wir begrüßen Bewerbungen von entsprechend qualifizierten Personen aus allen Bereichen der Gesellschaft.
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Unternehmens-Details
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Landwirtschaft