Unser Klient ist Libri Plureos, ein Teil der renommierten Libri-Gruppe und europäischer Marktführer in der Print-on-Demand-Buchherstellung. Die kostensparende und nachhaltige Verfügbarkeit von Titeln mit geringen Auflagen ist ein kräftig wachsender Markt und stärkt die gute Marktstellung von Libri. Anfangs wurde die Sparte über einen Full-Service-Dienstleister betrieben. Im Zuge der strategischen Bedeutung und des dynamischen Wachstums übernahm unser Klient im Jahr 2024 wieder die Führung und investiert in eine Top-moderne Drucktechnologie und in ein neues ERP-System. Für diese neugeschaffene Stelle suchen wir die Persönlichkeit, die das Produktionscontrolling nach dem Übergang neu aufbaut und maßgeblich gestaltet. Keine verstaubten Strukturen, sondern echte Gestaltungsfreiheit für mehr Transparenz und Effizienz.

• Sie entwickeln ein Produktionscontrolling, das mehr kann als nur Zahlen liefern – es wird zum Steuerungsinstrument für nachhaltiges Wachstum.

• Sie durchleuchten Produktionsprozesse und finden den Hebel für mehr Effizienz.

• Mit SAP CO-PA und modernen BI-Tools (Tableau, Power BI) schaffen Sie Transparenz, wo heute noch Nebel herrscht.

• Ihre KPI-Dashboards zeigen nicht nur den Status quo – sie decken Optimierungspotenziale auf.

• Bei Investitionsentscheidungen liefern Sie fundierte Entscheidungsgrundlagen.

• Ihre Analysen und Empfehlungen vertreten Sie gegenüber der Geschäftsleitung, dem Leiter Controlling der Libri Gruppe sowie anderen relevanten Stakeholdern und fördern datenbasierte Entscheidungen im Unternehmen.

• Mehrjährige Erfahrung im Produktionscontrolling, Sie kennen die Stellschrauben.

• Analytische Stärke und eine hohe Affinität für ERP-Abfragen, Excel und BI-Tools.

• Sie sind Gestalter, nicht Verwalter, mit Eigeninitiative und Umsetzungsstärke.

• Kommunikationsstark und ein Sparringspartner für das Management.

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (ab B2).

• Einzigartige Gestaltungsfreiheit im Aufbau neuer Strukturen, eine sehr seltene Chance.

• Eine Arbeit mit sichtbarer Wirkung und direktem Einfluss auf den Unternehmenserfolg.

• Ein gutes Onboarding sowie ein starkes Team mit kompetenten Kollegen in Hamburg und vor Ort.

• Modernes Management und ein modernes Umfeld, Hybrid (bis 50% Remote), Gleitzeit, attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag.

Lassen Sie uns miteinander sprechen, ganz vertraulich. Rufen Sie an oder noch besser senden Sie uns vorab mit der Kennziffer FQ634 Ihre Unterlagen oder einen Link zum XING- oder LinkedIn-Profil zu. Sollten Sie vorab noch Fragen zu der Position haben, können Sie uns gern telefonisch kontaktieren. Auch abends und am Wochenende beantworten wir gerne Ihre Fragen. Ansonsten freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

• Kennziffer: FQ634

• Frank Quathamer, Geschäftsführer - 0163 709 19 14

• Antonia Lehmann, Research Consultant - 0176 432 860 55

• E-Mail: cv@capera.de