(Senior) Manager Corporate Transformation (m/w/d)
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(Senior) Manager Corporate Transformation (m/w/d)
Fresenius Holding
Pharma, Medizintechnik
Bad Homburg vor der Höhe
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 79.500 € – 103.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
(Senior) Manager Corporate Transformation (m/w/d)
Über diesen Job
(Senior) Manager Corporate Transformation (m/w/d)
In dieser Rolle gestalten Sie im zentralen Bereich Corporate Transformation die mit der Umsetzung der Konzernstrategie #FutureFresenius verbundene Transformationsagenda aktiv mit. Sie treiben entscheidende Initiativen voran, die unsere strategische Weiterentwicklung, kulturelle Ausrichtung und organisatorische Zukunftsfähigkeit nachhaltig stärken. Ihr Beitrag schafft sichtbar Wirkung – für Führungskräfte, für unsere Organisation und für die Transformation des gesamten Fresenius‑Konzerns.
Das sind Ihre Aufgaben
Gestaltung und Umsetzung wichtiger Transformationsprojekte im Rahmen von #FutureFresenius in enger Zusammenarbeit mit Konzernfunktionen und operativen Gesellschaften
Weiterentwicklung und Verankerung unserer Unternehmenskultur durch konzernweite Initiativen, Methoden und Management‑Tools
Mitarbeit an Projekten der Organisationsentwicklung, einschließlich Analyse, Konzeptarbeit und Umsetzung
Unterstützung bei strategischen Programmen und priorisierten Veränderungsinitiativen auf Konzernebene
Inhaltliche und organisatorische Vorbereitung, Planung und Durchführung von Veranstaltungen für Führungskräfte des Konzerns
Erstellung von Konzepten, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für das Top‑Management
Strukturierte Steuerung eigener Arbeitspakete inklusive Abstimmung mit verschiedenen Stakeholdern
Das zeichnet Sie aus
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Naturwissenschaften, Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Nachgewiesene praktische Erfahrung in Strategie‑ und Transformationsprozessen, idealerweise erworben in einer führenden Strategieberatung oder einem anspruchsvollen Konzernumfeld
Verständnis für konzerninterne Abläufe, Instrumente, Systeme und Standards sowie Motivation, diese aktiv weiterzuentwickeln
Erfahrung in der Gestaltung und Begleitung von Change‑Prozessen
Ausgeprägte Kompetenz im Projektmanagement zur eigenverantwortlichen Steuerung unternehmensweiter Initiativen
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Analytisches Denken, schnelle Auffassungsgabe und souveräne Entscheidungsfähigkeit
