Kinderkrankenschwester /-Pfleger (m/w/d) 1:1 Kinderversorgung in Bad Rappenau
Kinderkrankenschwester /-Pfleger (m/w/d) 1:1 Kinderversorgung in Bad Rappenau
Kinderkrankenschwester /-Pfleger (m/w/d) 1:1 Kinderversorgung in Bad Rappenau
Kinderkrankenschwester /-Pfleger (m/w/d) 1:1 Kinderversorgung in Bad Rappenau
DEUTSCHEFACHPFLEGE
Pflegeberufe
Bad Rappenau
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 40.500 € – 54.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Kinderkrankenschwester /-Pfleger (m/w/d) 1:1 Kinderversorgung in Bad Rappenau
Über diesen Job
74906 Bad Rappenau-Obergimpern
Einsatzort
Pädiatrischer Fokus: Kinderintensivpflege, Schulbegleitung, Kinder- und Jugendhilfe
Tätigkeitsbereich
Kinderkrankenschwester /-Pfleger (m/w/d) 1:1 Kinderversorgung in Bad Rappenau
Als Tochtergesellschaft der Deutschen Fachpflege sind wir, die Ambulinchen GmbH , ein Kinderkrankenpflegedienst mit langjähriger Erfahrung in der häuslichen Versorgung schwerstkranker Kinder. U nser Team besteht aus motivierten Pflegefachkräften, für die eine hochwertige und fürsorgliche Pflege das Wichtigste ist. Wir legen großen Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die allen unseren Pflegefachkräften ermöglicht, ihr persönliches Potenzial auszuschöpfen.
Dein neuer Job
Du spielst mit dem Gedanken deinen aktuellen Job zu wechseln und möchtest dich ausgiebig um deinen Klienten kümmern?
Dann lern uns, die Ambulinchen GmbH, doch einfach kennen.
Aktuell suchen wir noch Unterstützung bei der häuslichen Kinderintensivpflege unseres Klienten in Bad Rappenau von einer examinierten Pflegefachkraft (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit
- Sicherung des individuellen und selbstbestimmenden Lebens unseres Patienten
- Gewährleistung einer ordnungsgemäßen Bedienung der medizinischen Geräte
- Notfallmanagement
- Grund-, Behandlungs- und Aktivierungspflege
- Erstellung qualitätsrelevanter Dokumentation
Deine Vorteile
- Unbefristeter Arbeitsvertrag – KEINE ZEITARBEITSFIRMA
- Leistungsabhängige Vergütung mit attraktiven Zulagen – BONI
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie – Prämien
- Bezahlte Pause – Du bist uns wichtig!
- Fahrtkostenerstattung – Fahrkarte/ Tankkosten
- Zeit für Dein Privatleben und Deinen Klienten – Keinen Klinikstress
- Unkomplizierte Mitgestaltung deiner Dienstpläne – Flexible Planung!
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten z.B. DIGAB Kurs
Deine Qualifikation
- Ein Examen als Krankenschwester/-pfleger (m/w/d), Kinderkrankenschwester/-pfleger (m/w/d) oder Altenpfleger/in (m/w/d)
- Gerne gesehen sind auch Examen als Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger sowie Fachkrankenschwestern für Anästhesie und Intensivpflege (m/w/d)
- Erfahrung in der Intensivpflege sowie allg. Pflege sind von Vorteil
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 9 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
9 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei DEUTSCHEFACHPFLEGE als sehr modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern