Front Office Manager / Empfangsleiter (m/w/d)
Front Office Manager / Empfangsleiter (m/w/d)
Front Office Manager / Empfangsleiter (m/w/d)
Front Office Manager / Empfangsleiter (m/w/d)
EXECUTIVE SERVICES GROUP Gesellschaft für Unternehmensberatung mbH
Tourismus, Gastronomie
Bad Wildungen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 40.500 € – 52.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Front Office Manager / Empfangsleiter (m/w/d)
Über diesen Job
BOCHUM • FRANKFURT • HAMBURG • KARLSRUHE • KASSEL • KOBLENZ • MÜNCHEN • NÜRNBERG •
STUTTGART
Front Office Manager / Empfangsleiter (m/w/d)
Vollzeit | - Bad Wildungen - ganzjährige Beschäftigung
Unser Mandant ist ein etabliertes 4-Sterne-Hotel in Bad Wildungen. Das Haus liegt zentral in der Kurstadt, nahe dem Nationalpark Kellerwald-Edersee, und zählt mit seinem Angebot auch zu den etablierten Tagungsadressen der Region. Zum Hotel gehören 120 Zimmer, Suiten und Appartements, ein Restaurant, ein Café, eine Hotelbar sowie 6 Tagungs- und Veranstaltungsräume für bis zu 150 Personen. Ergänzt wird das Angebot durch einen Spa- und Wellnessbereich auf über 600 m².
Im Auftrag unseres Mandanten suchen wir einen Front Office Manager (m/w/d) in Vollzeit, der den Empfang als zentrale Visitenkarte des Hauses mit Herz, Struktur und Gastgebermentalität prägt.
Für diese Aufgaben brauchen wir Sie
In dieser Position übernehmen Sie die organisatorische und operative Verantwortung für den Front-Office-Bereich. Dazu gehören insbesondere:
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs am Empfang sowie Koordination der täglichen Prozesse
- Fachliche Einarbeitung, Anleitung und Führung der Mitarbeitenden im Front Office
- Steuerung der Personaleinsatzplanung einschließlich Dienst- und Urlaubsplanung
- Verantwortung für einen reibungslosen Check-in und Check-out sowie die Annahme und Bearbeitung von Reservierungen
- Aktive Gästebetreuung und professionelle Kommunikation mit unterschiedlichen Gästekreisen
- Kontrolle und Bearbeitung der Gästekorrespondenz
- Persönliche Betreuung von Tages- und Tagungsgästen in enger Zusammenarbeit mit den relevanten internen Schnittstellen
- Professioneller Umgang mit Reklamationen und Beschwerdesituationen
- Beitrag zur Sicherstellung einer hohen Gästezufriedenheit und Orientierung an nachvollziehbaren Kennzahlen
Das bringen Sie idealerweise mit
Für diese Aufgabe suchen wir eine Persönlichkeit mit fundierter Hotellerie-Erfahrung, Organisationsstärke und einem hohen Qualitätsanspruch im Gästekontakt.
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie, idealerweise als Hotelfachfrau/-mann oder Hotelkauffrau/-mann
- Mehrjährige Erfahrung am Hotelempfang bzw. im Front Office, idealerweise ergänzt um erste Führungserfahrung
- Hohe Dienstleistungsorientierung und ein professionelles Auftreten im Gästekontakt
- Organisationsstärke und Erfahrung in der Personaleinsatzplanung
- Souveräner Umgang mit Beschwerden und ein gutes Gespür für diskretes Beschwerdemanagement im 4-Sterne-Umfeld
- Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit PMS-Systemen sowie eine gute IT-Affinität
- Sehr gute Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich, weitere Fremdsprachen willkommen
- Sicher planbare, ganzjährige Beschäftigung
- Weihnachtsgeld
- Nutzung des Sport- und Wellnessbereichs
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Mitarbeitervorteile und Vergünstigungen
- Ein kleines FirmenKfz zur privaten Verwendung kann zur Verfügung gestellt werden
- Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe
Für den vertraulichen Erstkontakt steht Ihnen
Annemieke Hilbrecht
gerne zur Verfügung.
+49 5601 92 98 0
annemieke.hilbrecht@esgroup.de
